CARISTE (H/F)

confidential; Valaurie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire recherche un(e) cariste CACES 3, intégrant une équipe dynamique. Le poste implique la gestion des flux de marchandises, le chargement et le déchargement, ainsi que le respect strict des consignes de sécurité.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans la conduite de chariots élévateurs minimum.
• Titulaire d'une visite médicale à jour.
• Capable de suivre des consignes de sécurité.

Responsabilités

• Conduire un chariot élévateur CACES 3.
• Charger et décharger des camions.
• Gérer le stockage et le déstockage des palettes.
• Préparer les commandes.

Connaissances

Conduite de chariot élévateur

Travail en équipe

Rigueur

Organisation

Respect des consignes de sécurité

Formation

CACES R489 catégorie 3

Description du poste

INTERACTION PIERRELATTE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire, un(e) cariste CACES 3 en contrat intérim.Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de mettre à profit vos compétences en tant que cariste. Vous serez en charge de la gestion des flux de marchandises au sein de l'entrepôt, garantissant ainsi la bonne organisation et le respect des délais.Vos missions :

• Conduite de chariot élévateur CACES 3
• Chargement et déchargement des camions
• Stockage et déstockage des palettes
• Préparation des commandes
• Respect des consignes de sécurité

Horaires postés 2x8:du lundi au vendredi : 5h/13hou du lundi au jeudi : 13h/21hCompétences attendues :

• Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs (2 ans minimum)
• Capacité à travailler en équipe
• Rigueur et organisation
• Respect des consignes de sécurité
• Etre titulaire du CACES R489 catégorie 3 + visite médicale à jour

Salaire : de 12EUR à 13EUR par HEURE + ---

L'entreprise

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.