CARISTE (F/H)

Randstad Fécamp; Offranville; Sur place; EUR 7 800 - 12 000; Plein temps

Résumé du poste

Randstad Fécamp, partenaire AFTEC Caen, propose une offre d’Agent de location (H/F) dans le cadre d’un BTS NDRC, en alternance, pour une insertion rapide dans le secteur tertiaire.

Vous préparerez sur 24 mois en contrat d’apprentissage un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client, avec 2 jours de cours et 3 jours en entreprise à Caen/Saint Contest, et vous assurerez les missions liées à la location et au service client.

Qualifications

• Bac validé.
• Disponibilité pour alternance sur 24 mois.
• Bon relationnel et travail en équipe.

Responsabilités

• Garantir l'état du parc location sur l'agence.
• Prise de commande et mise en main du matériel auprès du client utilisateur.
• Maintenance de premier niveau.
• Réaliser les opérations simples de diagnostique et d'entretien.
• Assurer la traçabilité commerciale et technique et le suivi client.
• Participer aux événements commerciaux et à la prospection.

Connaissances

Souriant

Polyvalent

Esprit d'équipe

Rigueur

Organisation

Dynamisme

Proactivité

Excellente communication

Formation

Bac validé

Description du poste

Description de poste

Le campus AFTEC Caen propose des formations de BTS à Bac+5, en alternance ou en initial, dans différents domaines tertiaires. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 1 900 étudiants.

Un emploi ? Une formation ? Pourquoi pas les deux ?

Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un Agent de location (H/F) dans le cadre d’un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC), en alternance.

La formation

Vous préparerez sur 24 mois en contrat d’apprentissage, unBTS N égociation et Digitalisation de la Relation Client .
La formation sera assurée par l’école de Caen / Saint Contest (2 jours de cours / 3 jours en entreprise).

L’entreprise

En partenariat avec AFTEC , une entreprise partenaire recherche un Agent de location (H/F).

Les missions

• Garantir l'état du parc location sur l'agence
• Prise de commande et mise en main du matériel auprès du client utilisateur
• Procéder à la maintenance de premier niveau
• Réaliser les opérations simples de diagnostique, de réparation et d'entretien
• Garantir la bonne gestion du magasin (tenue de la surface de vente, application des tarifs par la Direction, approvisionnement, transfert entre agence,...)
• Assurer l'activité commercial (accueil, suivi client, prospection, relance), appliquer les règles commerciales fixées par la Direction
• Collaborer avec l'animateur commercial dans l'accomplissement de l'objectif commune : optimisation des taux de rotation du matériel, du prix moyen de location, marge commerciale sur articles de négoce etc...
• Garantir la sécurité du matériel mis à disposition ainsi que sa conformité
• Contrôler et solutionner toute anomalie constatées. A défaut, remonter l'information
• Appliquer les différentes procédures administratives transmises par la Direction et les fonctions support
• Assurer la traçabilité informatique du suivi commercial et technique
• Participer aux événements commerciaux et nouvelles
  

Profil recherché

• Souriant(e) et être polyvalent(e) et avoir un bon esprit d’équipe !
• Rigueur, organisation et dynamisme
• Force de proposition et excellente communication
• Véhiculer une bonne image de l’entreprise en interne et auprès des clients
  

Expérience / niveau requis

Bac validé

Rémunération

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.

Vous vous reconnaissez dans la description de ce poste ? N’attendez plus, et rejoignez notre école pour alterner théorie et pratique, et acquérir de nombreuses compétences !

Prévoyez d'être reçu(e) en entretien afin de valider si votre profil correspond aux critères demandés par notre entreprise partenaire.