CARISTE C6 F/H

ADEQUAT FONTENAY-TRÉSIGNY; Pontault-Combault; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence dynamique recherche des Préparateurs de commandes pour un entrepôt à Pontault-Combault. Dans ce rôle, vous serez responsable du chargement et déchargement des produits, tout en veillant à la qualité et à l'organisation de l'entrepôt. Ce poste exige polyvalence, rigueur et un bon esprit d'équipe. Vous bénéficierez d'un taux horaire fixe, de primes collectives et d'une possibilité d'évolution rapide. Rejoignez une entreprise qui valorise ses employés et offre des services dédiés pour améliorer votre quotidien.

Prestations

Primes collectives et individuelles

Participation aux bénéfices

Acompte de paye à la semaine

Formation et évolution

Mutuelle

Aide au logement

Garde d'enfant

Aide au déplacement

Qualifications

• Être titulaire du CACES R489 6 en cours de validité.
• Être polyvalent et rigoureux.

Responsabilités

• Assurer le chargement et déchargement des produits.
• Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt.

Connaissances

Polyvalence

Rigueur

Adaptabilité

Esprit d'équipe

Sens du service client

Formation

CACES R489 6

Description du poste

Notre agence Adéquat de Fontenay-Trésigny recrute des Préparateurs de commandes CACES 1 / 3 / 5 / 6 (H / F) pour un entrepôt situé à proximité de Pontault-Combault.

Assurer le chargement / déchargement des produits et commandes.

Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (qualité, contrôles, inventaire, nettoyage).

Vous devez être titulaire du CACES R489 6 en cours de validité.

Horaires :

• 5h-12h30 ou 13h30-21h

Profil recherché

Sur ce poste de préparateur de commande CACES 6 (H / F)

Être polyvalent.

Être rigoureux et savoir s'adapter aux imprévus.

Avoir l'esprit d'équipe et le sens du service client.

Vous devez être titulaire du CACES R489 6 en cours de validité.

Postule dès maintenant ou contacte-nous au 01 64 07 39 00.

Rémunérations et avantages :

Taux horaire fixe + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés ;

Primes collectives et / ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5 % ;

Acompte de paye à la semaine si besoin ;

Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;

Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement).