Cadre ou FF Cadre IBODE Bloc Obstétrique Urologie Gynécologie F/H

APHP; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

L’AP-HP recherche un Cadre IBODE pour superviser les activités du bloc obstétrique, urologie et gynécologie. Le candidat idéal devra avoir un diplôme en santé IBODE et des compétences en management d’équipes, tout en assurant la qualité des soins. Des horaires de travail en forfait sont prévus, avec des avantages comme des primes et des possibilités de formations.

Prestations

Place en crèche disponible

Remboursement à 75% du titre de transport

Possibilité de place de parking

Accès à des activités sportives gratuites

Politique sociale attractive

Qualifications

• Diplôme requis pour le cadre IBODE.
• Compétences en gestion d'équipe et évaluation des pratiques.
• Capacité à analyser et justifier des résultats.

Responsabilités

• Organiser l’activité paramédicale et gérer les équipes.
• Assurer le contrôle qualité des soins.
• Participer à la gestion administrative des patients.

Connaissances

Analyse des données

Conception de procédures

Évaluation des compétences

Pilotage de projets

Formation

Diplôme de Cadre de Santé IBODE

Description du poste

Intitulé du poste Cadre ou FF Cadre IBODE Bloc Obstétrique Urologie Gynécologie F / H

Type de contrat Titulaire ou CDI

Rémunération Suivant votre expérience et profil et grilles salariales

Télétravail Oui

Présentation du service

Département médico-universitaire (DMU) Femme –Mère-Enfant

Activités : Urologie – gynécologie – Obstétrique – chirurgie robotique

Le bloc opératoire est composé de 8 salles d’opérations dont une salle d’urgence H24 7 jours sur 7

La salle de surveillance post interventionnelle : 13 postes de surveillance

Organiser l’activité paramédicale et des prestations associées

Animer l’équipe et coordonner les moyens sur la structure en veillant à l’efficacité et la qualité des prestations.

Participer à la gestion Medico-économique de la structure

Activités permanentes :

Assurer le contrôle et le suivi de la qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales

Coordonner et suivre la prise en charge des patients

Participer à la gestion administrative des patients

Encadrer les équipes

Organiser et Développer les compétences des personnels (programme d’intégration des nouveaux arrivants, des étudiants, spécialisation des IDE, poly compétences individuelles)

Participer aux entretiens de recrutement

Réaliser les entretiens d’évaluations annuels

Participer à la rédaction et au suivi du plan de formation du personnel paramédical

Rédiger et assurer la mise en œuvre de procédures, protocoles ou chemin clinique, des textes réglementaires ainsi que les recommandations

Participer à la mise en place de nouvelles activités

Participer et contrôler la régulation quotidienne des activités

Réaliser une veille réglementaire spécifique au bloc

Assurer le suivi de la vétusté et de la maintenance des équipements

Suivre les stocks et les commandes des dispositifs médicaux et hôteliers

Assurer la traçabilité journalière des DMI

Animer, mobiliser les équipes

Gérer les aléas et les conflits en ayant la capacité d’arbitrage

Activités ponctuelles ou spécifiques :

Participer aux actions de formations des futurs professionnels

Participer à la mise en place de projet : Développement durable…

Profil recherché

DIPLOMES ET OUTILS

Diplôme de Cadre de Santé IBODE

QUALITES ET COMPETENCES

Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités

Arbitrer et / ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné

Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives aux activités du bloc opératoire

Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence

Optimiser un budget relatif à son domaine de compétence

Évaluer, développer et valoriser les pratiques professionnelles et les compétences de ses collaborateurs

Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et / ou individuelles

Participer à l’organisation de l’unité de chirurgie ambulatoire, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens,

Piloter, animer / communiquer, motiver les équipes

Schéma horaire Jour

Temps de travail Administratif - Forfait

Horaires de travail cadre au forfait - Participation à la permanence de l’encadrement les weekend et jours fériés

Vos avantages à l'AP-HP Valorisation financière (primes de service, d’activité, Ségur de la Santé…) Place en crèche disponible Remboursement à 75% du titre de transport ou forfait mobilités (vélo) Possibilité de place de parking Politique sociale attractive et qualité de vie au travail Hoptisoins & Agospap réductions sur les loisirs, les vacances, les sorties culturelles… Espace de détente dédié au personnel « la Bulle » : activités sportives et de détente gratuites (yoga, pilates, boxe…) Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L’encadrement est à l’écoute de vos souhaits de carrière.

Description de l'hôpital Situé à Paris (14è arrondissement), il est composé de 3 sites : Cochin, Port-Royal et Tarnier. Il dispose de services de référence tant au plan national qu'international autour de la cancérologie,la périnatalogie, les maladies de système, les maladies auto-immunes, le diabète, l'ophtalmologie, le thorax, l'ostéoarticulaire. Grâce à ses deux plateaux techniques de pointe en biologie et imagerie, l'hôpital Cochin Port-Royal propose une prise en charge innovante à la pointe de la technologie.

Service d'affectation Bloc conventionnel Gynécologie Urologie Obstétrique

Référence de l'offre 2025-16382

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