Cadre enfance itinérant(e)

TN France; Amiens; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et engagée dans le secteur social recherche un cadre enfance itinérant pour accompagner les équipes éducatives. Dans ce rôle essentiel, vous serez responsable de la gestion des remplacements de cadres en cas d'absence et d'assurer un soutien aux équipes médicosociales. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers partenaires pour garantir la qualité des services offerts aux enfants et aux familles. Si vous avez une passion pour le travail social et souhaitez avoir un impact positif dans la vie des enfants, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en gestion d'équipe et accompagnement éducatif.
• Connaissance des politiques et pratiques de l'aide sociale à l'enfance.

Responsabilités

• Assurer le remplacement des cadres enfance en cas d'absence.
• Mener des actions d'accompagnement des équipes éducatives.

Connaissances

Gestion d'équipe

Compétences en communication

Connaissance des politiques sociales

Formation

Diplôme en travail social

Formation en gestion

Description du poste

Sous l’autorité hiérarchique de la directrice enfance et famille et l’encadrement fonctionnel du directeur de la direction où il/elle exerce, le/la cadre enfance itinérant(e) assure le remplacement des cadres enfance de territoire (responsable territorial enfance, coordinateur enfance) ou de la direction en cas d’absence (notamment congés maternité, parentaux, longue maladie ou longue durée), ou pour faire face à des accroissements temporaires d’activité. Sauf exception, l’affectation du/de la cadre enfance itinérant(e) sur chaque mission est supérieure à deux mois. En relation avec les équipes médicosociales et les partenaires de l’action sociale (autorités judiciaires, familles d’accueil, établissements, éducation nationale, etc.), il/elle mène des actions d’accompagnement des équipes éducatives de l’aide sociale à l’enfance en territoire ou en direction.