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L'AP-HP recherche un Cadre de santé pour son unité d'hospitalisation en Neurochirurgie Pédiatrique à Paris. Ce poste implique des missions de management, l'assurance de la qualité des soins, et la participation à des projets stratégiques au sein d'un hôpital pédiatrique de renommée mondiale.
MétierCadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Intitulé du posteCadre de sante de l' Unite d'hospitalisation de Neurochirurgie Pédiatrique Site Necker F/H
Type de contratTitulaire ou CDI
RémunérationSelon grille indiciaire + primes + HS
TélétravailOui
Présentation du service
Le secteur de Neurochirurgie a pour mission principale d’assurer la prise en charge 7 jours sur 7 dans le cadre de la grande garde neurochirurgicale d’Ile de France toutes les urgences neurochirurgicales pédiatriques.
Les principales pathologies traitées sont : les malformations cérébro-spinales, les tumeurs cérébrales et médullaires, les craniosténoses (centre de maladies Rares cranio-faciales), les traumatismes crâniens graves, La maltraitance à expression neurochirurgicale, l’épilepsie sévère, les pathologies vasculaires cérébrales.
Management individuel, accompagner le développement de compétences
- Réaliser des entretiens d’évaluation et de suivi, fixer des objectifs, proposer un plan de formation
- Organiser les entretiens de recrutement en local et participer à des actions centrales
Management collectif et coordination des moyens
- Organiser l’activité de soins, programmer et contrôler la réalisation des soins
- Etablir les plannings selon les règles institutionnelles afin d’assurer la continuité des soins
- Animer les réunions institutionnelles
Assurer la qualité de soins
- Etablir les actions de préventions des risques professionnels
- Développer la culture qualité, signalements et gestion des risques
- Co-construire les sensibilisations sur les thématiques à risque: identitovigilance, traçabilité, hémovigilance
- Actualiser les protocoles du service
Piloter les aspects médico-économiques et stratégique
- Organiser la gestion des stocks
- Assurer la traçabilité des indicateurs clés du service, en lien avec le DMU
- Participer à l’élaboration et au suivi du plan d’équipement
- Favoriser la mutualisation des ressources dans une logique de DMU
- Participer à l’élaboration du projet de service, en cohérence avec le projet de soins
Engagement institutionnel
- Participer aux groupes de travail du GH et/ou siège
- Participer aux réunions d’encadrement
- Devoir de représentativité de l’institution
- Communication: écrite et orale
- Synthèse
- Analyse et prise de décisions
- Organisation
- Gestion de crise
- Veille documentaire et règlementaire
- Collaboration / Interdisciplinarité
- Accompagnement du changement