Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

CENTRE HOSPITALIER DE NOGARO; Nogaro; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public de santé dans la région d'Occitanie recherche un(e) cadre de santé à temps plein. Le rôle implique d'intervenir en secteur sanitaire et de soutenir les équipes lors de leurs absences. Une expérience de 12 mois et un diplôme de cadre de santé paramédical sont requis. Ce poste offre un contrat CDI, avec des horaires de 39 heures par semaine et des astreintes hebdomadaires.

Qualifications

• Expérience exigée de 12 mois en secteur sanitaire.
• Compétences en gestion de projets et normes de santé requises.

Responsabilités

• Intervenir en secteur sanitaire et soutenir les collègues.
• Effectuer des astreintes une semaine par mois.
• Gérer les ressources humaines et établir des rapports.

Connaissances

Analyser et interpréter les rapports d'activité

Assurer un cadre juridique des pratiques

Apporter un appui technique pour le personnel

Concevoir et gérer un projet

Coordonner les moyens humains et matériels

Maintenir une communication efficace

Prévenir et résoudre les conflits

Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formation

Diplôme de cadre de santé paramédical

Description du poste

Offre n° 198YBDV — Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Le Centre Hospitalier de Nogaro, établissement public de santé, recherche actuellement un(e) cadre de santé, à temps plein, pour son secteur sanitaire (Médecine, SMR, USLD). L'équipe d'encadrement soignant est composée d'une cadre supérieur de santé et deux IDE coordinatrices. L'intéressé(e) intervient en secteur sanitaire mais aussi en soutien de ses collègues sur les autres secteurs en leurs absences. Le diplôme de cadre de santé paramédical est exigé. Une expérience en secteur sanitaire est souhaitée. Les horaires de travail sont en 8h : 9h-17h, du lundi au vendredi (soit 25 CA + 19 RTT à l'année civile). L'agent effectue des astreintes une semaine par mois. Le recrutement se fait par un contrat à durée indéterminée avec une période d'essai de 4 mois. Grille de rémunération de la Fonction Publique Hospitalière avec reprise de l'ancienneté dans des fonctions de cadre de santé. Toute personne intéressée est priée d'envoyer un CV accompagné d'une lettre de motivation à la Direction.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte
Salaire

• grille de rémunération de la FPH

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Analyser et interpréter régulièrement les rapports sur l'activité de soins
• Appliquer et assurer un cadre juridique ou réglementaire des pratiques
• Apporter un appui technique pour le personnel
• Assurer la conformité des pratiques avec les normes de santé
• Concevoir et gérer un projet
• Coordonner les moyens humains et matériels dans des services médicaux ou paramédicaux
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Favoriser un environnement de travail collaboratif
• Maintenir une communication efficace entre les équipes
• Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
• Piloter une activité
• Protocoles de soins
• Prévenir et résoudre les conflits
• Renseigner des supports de suivi d'activité
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
• Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé
• Valoriser et partager les bonnes pratiques

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de contrôle de soi
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

200 à 249 salariés

Le Centre Hospitalier de Nogaro est un établissement public de santé de 229 lits et places :- 125 lits d'EHPAD dont un service Alzheimer de 13 lits + un PASA- 10 lits de médecine- 25 lits de SSR- 30 lits d'USLD- 39 places de SSIAD- 6 places d'accueil de jour Mme CORALIE CANTAU

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