Business Sector Manager (H/F)

Groupe SII; Rennes; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe SII, reconnu pour son engagement et son environnement de travail, recherche un(e) Business Sector Manager à Rennes. Vous serez responsable du développement commercial, de la gestion d'une équipe de Business Managers et de la définition des stratégies commerciales. Idéalement titulaire d'un Bac +4/5 avec une solide expérience en services numériques, vous apporterez votre leadership à une équipe passionnée.

Prestations

Participation aux bénéfices de l'entreprise

Qualifications

• Expérience d'au moins 7 ans en tant que Business Manager dans une ESN.
• Fortes compétences en management d'équipe et en stratégie commerciale.
• Capacité à établir des relations de confiance avec les clients et à gérer le recrutement et le management de consultants.

Responsabilités

• Définir la stratégie commerciale et les objectifs pour plusieurs secteurs.
• Manager une équipe de 2 Business Managers et suivre leurs performances.
• Gérer le développement commercial et les relations avec les clients.

Connaissances

Leadership

Développement commercial

Communication

Analyse financière

Formation

Bac +4/5

Description du poste

Vous souhaitez intégrer une ESN reconnue pour son professionnalisme, son engagement et sa culture du résultat ? Classée parmi les meilleures entreprises où il fait bon travailler, SII Rennes recherche un(e) Business Sector Manager passionné(e) pour participer à la croissance de notre activité et développer des partenariats stratégiques avec nos clients.

Doté d’une solide expérience en Entreprise de Services Numériques, vous souhaitez intégrer une structure en plein essor et manager votre équipe de Business Managers ? Alors ce poste est fait pour vous !

Cela consiste en quoi être Business Sector Manager chez SII Ouest ?

Vous prenez en charge le développement commercial sur plusieurs secteurs d’activité de l’agence et manager une équipe de 2 Business Managers. A ce titre, vous intervenez sur les 4 fonctions majeures suivantes :

1. La définition de la stratégie commerciale de votre périmètre:
   • Définition des objectifs quantitatifs et qualitatifs associés à la stratégie.
   • Définition de l’organisation.
   • Définition du business plan pour atteindre les objectifs.
2. Le management des Business Managers :
   • Définition et suivi des objectifs associés à chaque périmètre commercial.
   • Réalisation des entretiens annuels des Business Managers.
   • Mise en place d’actions d’animation.
3. Le suivi financier du périmètre :
   • Etablissement et suivi au trimestre par clients des prévisionnels de CA et de marge.
   • Réalisation du suivi de l’ensemble des indicateurs associés : commandes, en cours, facturation, remises…
4. La gestion en propre d’un périmètre commercial opérationnel de clients et de consultants :
   • Développement commercial de son périmètre opérationnel.
   • Recrutement et management de consultants techniques.
   • Intervention sur des actions de communications internes et externes.

De formation Bac +4/5, vous disposez d’une solide expérience (au moins 7 ans) en tant que Business Manager au sein d’une Entreprise de Services Numériques. Votre leadership vous permet de fédérer naturellement vos équipes commerciales et techniques. Déterminé(e), à l’écoute et entreprenant(e), vous aimez les challenges individuels et collectifs, alors rejoignez l’équipe !

Notre process de recrutement se décline en trois étapes :

1. Un premier échange avec Margaux, Chargée de Ressources Humaines.
2. Un entretien avec Maxime et Vincent, Business Unit Managers.
3. Un entretien avec Nicolas, Directeur SII Ouest.

Le Groupe SII est une société d’ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN). Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. Le groupe SII emploie plus de 16 000 personnes dans 21 pays.

En 2025, pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work et s'est hissée au Palmarès Best Workplaces dans la catégorie des entreprises de plus de 2500 salariés. Nous sommes fiers de cette reconnaissance, reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos collaborateurs un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle, et sommes une entreprise handi-accueillante.

Si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous ! LI-MV1

Participation aux bénéfices de l'entreprise.

Chaque salarié est important dans la réussite de SII Ouest. Nos clients apprécient particulièrement nos expertises applicatives et infrastructures, ainsi que notre capacité à adresser les projets de bout en bout.