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Rejoignez une entreprise innovante où vous pourrez façonner votre carrière. Dans un environnement dynamique, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets de transformation pour des clients variés, tout en développant vos compétences managériales. Vous serez responsable de la relation client et du suivi des livrables, tout en pilotant des initiatives internes pour renforcer l'efficacité de l'équipe. Avec un fort accent sur la qualité de vie au travail, cette entreprise offre des avantages tels que le télétravail et des formations continues pour vous aider à atteindre vos objectifs professionnels.
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous pourrez façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien d'une communauté d’experts à l’échelle mondiale, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations, et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.
Vous serez intégré au sein de la Service Line « Business & Digital Transformation » et interviendrez lors des phases amont des projets de transformation de nos clients :
Vous serez amené à intervenir chez nos clients issus de différents secteurs d’activité.
Autonomie sur vos missions : pilotage de la relation client, suivi des livrables de l’équipe, garantie de la rentabilité, management de l’équipe de consultants.
Vous piloterez également des chantiers internes (commercial, recrutement, communication, amélioration continue), ce qui vous permettra de développer de nouveaux liens au sein du groupe, au-delà de votre service et de l’agence aixoise, tout en contribuant à la montée en compétences des consultants juniors.
Diplômé d’une école d’ingénieur ou de commerce, avec une première expérience d’au moins 8 ans dans nos domaines d’intervention (cabinet, ESN).
Si vous cochez la plupart de ces critères et que vous avez ce petit plus qui fait la différence, alors n’hésitez pas à postuler.
Qualité de vie au travail : télétravail en France et à l’international, égalité professionnelle, parentalité, équilibre des temps, mobilité durable.
Formation continue : certifications, formations en libre accès, accompagnement personnalisé avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan d’actionnariat, tarifs préférentiels, remboursements vacances, abonnements sportifs ou culturels.
Expérience : niveau expérimenté.