Business Developper Associate - Greentech

Licorne Society; Paris; Hybride; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une startup SaaS innovante à Paris recherche un(e) Business Development Associate pour développer le pipeline de prospects et contribuer activement aux cycles de vente. Le candidat idéal aura 2 à 5 ans d'expérience en business development et une excellente maîtrise du français et de l'anglais. Ce poste offre une formation rapide, un rôle polyvalent, et la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise.

Prestations

Télétravail flexible

Formation accélérée auprès des fondatrices

Impact social avec une entreprise à mission

Qualifications

• 2 à 5 ans d’expérience en business development, sales ou marketing B2B.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais.
• Bonus: réseau dans le secteur Mode, Luxe et Retail.

Responsabilités

• Développer le pipeline de prospects grands comptes.
• Contribuer aux cycles de vente et à la négociation avec des C-level.
• Collaborer étroitement avec le marketing pour concevoir des campagnes.

Connaissances

Aisance relationnelle

Esprit analytique

Capacité à engager des C-level

Curiosité

Description du poste

Le poste

Ils recherchent aujourd’hui un(e) Business Development Associate: un profil curieux, ambitieux, prêt à apprendre vite et à devenir un pilier de leur équipe commerciale. Ce poste est idéal pour quelqu’un qui veut évoluer vite dans une startup SaaS, développer ses compétences en vente complexe et participer activement à la croissance d’une entreprise à impact

Vos missions principales :

Développer le pipeline de prospects grands comptes

Identifier, qualifier et engager des leads grands comptes (mode, retail, luxe) via une approche multicanale (LinkedIn, e-mails, événements, partenariats).

Mener les premiers échanges de qualification et préparer le terrain pour des cycles de vente complexes.

Structurer le CRM et les outils Sales pour fiabiliser le suivi et accélérer le pipeline.

Contribuer activement aux cycles de vente

Contribuer activement aux rendez-vous stratégiques et à la négociation avec des interlocuteurs C-level.

Rédiger des propositions commerciales et répondre à des appels d’offres complexes.

Monter rapidement en autonomie sur des cycles de vente SaaS complets.

Rayonnement, marketing et représentation

Collaborer étroitement avec le marketing pour concevoir des campagnes ciblées et développer le contenu de prospection.

Porter le rayonnement de l'entreprise auprès des décideurs, influenceurs et réseaux sectoriels, notamment lors d’événements stratégiques.

Contribuer à positionner l'entreprise comme acteur de référence sur la traçabilité et la durabilité.

Structurer et industrialiser la fonction Sales & Growth

Améliorer en continu le playbook commercial (outils, templates, séquences).

Expérimenter de nouvelles approches pour optimiser la génération de leads et la conversion.

Travailler en lien direct avec les fondatrices, le produit et le marketing pour ajuster la stratégie commerciale en fonction du marché.

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Pourquoi ce poste est une opportunité unique

• Un apprentissage accéléré : exposition directe aux fondatrices et à des cycles de vente complexes. Marketing, prospection, avant-vente, vous touchez à tout et progressez rapidement.
• Un rôle polyvalent pensé comme un tremplin : Ce poste est pensé comme un tremplin vers un rôle clé au sein de l'entreprise : Account Executive ou Sales Lead selon vos appétences et votre progression.
• Une société en phase d’accélération : produit validé, clients prestigieux, enjeux réglementaires.
• Une mission à impact réel : contribuer à rendre la consommation plus responsable et transparente.

Profil recherché :

• 2 à 5 ans d’expérience en business development, sales ou marketing B2B (idéalement SaaS ou conseil)
• Aisance relationnelle et capacité à engager des interlocuteurs C-level.
• Esprit analytique, curieux, structuré et orienté résultats.
• Forte envie d’apprendre et de s’impliquer dans une aventure entrepreneuriale.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais.
• Bonus: réseau dans le secteur Mode, Luxe et Retail

Disponibilité et processus de recrutement

• Démarrage : dès que possible
• Localisation : Paris centre, avec possibilité de télétravail flexible (présence physique régulière requise)
• Process rapide (2-3 semaines) : call découverte > étude de cas > entretien avec l’équipe > proposition finale.