BUSINESS DEVELOPER – IT – Vitrolles H/F

Alten; Vitrolles; Sur place; EUR 65 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans les services d’ingénierie et IT recherche un Business Developer IT à Vitrolles. Vous serez chargé de développer le portefeuille clients et d'assurer la satisfaction via une approche proactive et stratégique. Ce poste offre des opportunités de carrière intéressantes, avec un package attractif et une dynamique d'innovation.

Prestations

Package attractif à partir de 65 K€

Remboursement des frais kilométriques

Perspectives d’évolution rapide

Qualifications

• Expérience réussie de 4 ans ou plus dans l’industrie, les services ou l’IT.
• Aptitude à évoluer vers des postes de direction.
• Capacité à créer des partenariats durables.

Responsabilités

• Prospecter des nouveaux comptes stratégiques et développer un portefeuille de projets.
• Optimiser la marge de votre périmètre.
• Assurer la satisfaction client et fidéliser les comptes existants.

Connaissances

Leadership

Création de lien

Orientation résultats

Rigueur

Formation

Diplôme Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce

Description du poste

BUSINESS DEVELOPER – IT – Vitrolles H/F, Vitrolles

BUSINESS DEVELOPER – IT – Vitrolles H/F

Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d’information technologiques.

Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants !

Votre quotidien

Notre agence de Vitrolles accompagne ses partenaires grands comptes dans différents secteurs. Notamment ceux de la logistique, du maritime, du service, de l’aéronautique et du public. Intégrez une Business Unit d’une centaine de collaborateurs et contribuez à la croissance de l’activité sur différentes thématiques innovantes telles que le Cloud, l’IA, la sécurisation des SI, ou encore l’optimisation des couts et de la performance des SI.

Le Business Developer réalise les missions suivantes :

Développement commercial :

• Prospecter des nouveaux comptes stratégiques et développer son portefeuille de projets,
• Identifier des opportunités de businessà haute valeur ajoutée chez ses clients et prospects,
• Participer à des appels d’offres complexesen collaboration avec les Responsables de Centres de Compétences et les autres parties prenantes internes,
• Présenter l’ensemble du catalogue d’offres ALTEN,
• S’assurer de la satisfaction clientsdans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer despartenariats durableset profitables,
• Faire le lien avec l’ensemble des départements du Groupe ALTEN (direction technique, projets structurés, centres de compétences…)
• Réaliser une veille constante des technologiesprésentes chez vos clients afin d’anticiper les besoins.

Gestion financière de son portefeuille clients :

• Développer son chiffre d’affaires,
• Optimiserla marge de votre périmètre.

Votre profil

• Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,
• Vous avez une expérience réussie de 4 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,
• Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,
• Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,
• Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur.

Pourquoi nous rejoindre ?

Être Business Developer, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités.

Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à :

• Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,
• Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,
• Un package à partir de 65 K€ comprenant une part variable attractive,
• Le remboursement de vos frais kilométriques,
• De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,
• Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,
• Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs.

Processus de recrutement

• Un premier échange RH au téléphone,
• Rencontre avec l’un de nos recruteurs,
• Entretien avec votre futur directeur sur site,
• Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail.