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NEXTGEN RH recrute un(e) commercial(e) pour une entreprise familiale à Bordeaux, spécialisée dans la vente et la location de matériels BTP. Vous serez responsable de développer et fidéliser une clientèle dans un environnement technique, tout en participant à la stratégie commerciale de l'agence. Un rôle clé qui demande autonomie, compétence en prospection et une solide culture client.
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui a accompagné plus de 860 organisations depuis sa création en 2009. Avec plus de 300 postes en CDI à pourvoir sur toute la France, nos experts en chasse de tête et approche directe sont organisés en 6 pôles de spécialisation : Ventes, Management et Postes Support / IT et Cybersécurité / Ingénierie, Industrie & Life Sciences / BTP et Immobilier / Défense / Collectivités. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion et de la diversité avec une équipe dédiée. Notre mission est de créer un véritable pont entre un talent et un recruteur, au service de la réussite de l’entreprise et de la quête de sens du candidat.
Nous recrutons pour une entreprise familiale, reconnue comme un acteur de référence dans la vente, la location et la maintenance de matériels premium destinés au BTP, à l’agriculture, à l’industrie et à l’environnement. Dans le cadre d'un départ, nous recrutons :
CDI - Bordeaux - 27-37k€
Rattaché(e) à la Responsable d’Agence, vous serez le/la seul(e) commercial(e) affecté(e) à cette zone. Vous jouerez un rôle stratégique de développement et de fidélisation client :
Équipe en agence : 1 Responsable d’agence, 1 Assistante location, 2 Mécaniciens (préparation et livraison)
Issu(e) d'une formation commerciale, vous justifiez d'une expérience significative sur le terrain, dans le secteur du BTP ou des travaux publics. Vous avez une bonne connaissance des machines de chantier ainsi que du tissu économique local. Autonome, organisé(e) et proactif(ve), vous êtes à l'aise en prospection et animé(e) par une vraie culture client et sécurité. Vous appréciez les environnements techniques et les challenges commerciaux. Nous ne pourrons malheureusement pas retenir votre candidature si vous ne justifiez pas d'une expérience significative dans ce domaine.
Conditions proposées
Le process de recrutement
Vous rejoindrez un groupe familial centenaire, humain et solide, où l'on travaille avec des marques premium, dans une agence à taille humaine, avec de vrais outils, une culture de la formation, des opportunités de mobilité interne, et des équipes passionnées et bienveillantes.