Business Developer CDI H / F

FindYourStaff; Malakoff; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique de vente à Paris recherche un(e) Business Developer pour générer des opportunités commerciales. Le candidat idéal doit avoir une forte fibre commerciale, une expérience en prospection, et être motivé par les résultats. Vous aurez l'opportunité de gérer le processus de vente de manière autonome et de partager vos connaissances au sein d'une équipe performante.

Qualifications

• Expérience dans la prospection client (stage, alternance ou CDI).
• Personnalité compétitive et motivée.
• Connaissance et goût pour la vente.

Responsabilités

• Gérer l'intégralité du processus de vente.
• Identifier et prospecter des sociétés de toutes tailles.
• Assurer le suivi et le closing des ventes.

Connaissances

Fibre commerciale

Prospection client

Résilience

Analyse

Ambition

Aisance relationnelle

Sens business

Description du poste

Overview

Tu as l'esprit commercial, tu es un chasseur et tu es en recherche d'un emploi sur Paris ? L'offre qui suit pourrait t'intéresser ! Chez Club Employés, nous cherchons notre prochaine Superstar de la vente pour un poste de Business Developer. Il s'agit d'un poste en CDI basé à Paris. Dans le cadre du développement de notre bureau à Paris et en tant que responsable commercial, ton objectif sera de générer de nouvelles opportunités business et développer le CA de Club Employés. Tu auras l'opportunité de pouvoir gérer l'intégralité du processus de vente, de la qualification au closing. Identification et prospection sur des sociétés de toutes tailles (petits, moyens et grands comptes). Prise de réunion. Démonstration de notre solution lors de rendez-vous commerciaux (en physique ou visio). Suivi et closing. Partager ton savoir-faire commercial et tes idées pour améliorer les performances de l'équipe.

Profil / Qualifications

• Doté d'une véritable fibre commerciale, tu as déjà eu une première expérience concluante dans la prospection client, que cela soit lors d'un stage, d'une alternance ou d'un premier CDI.
• Une personnalité de compétiteur ayant l'envie de casser la baraque.
• Un goût de la vente ainsi qu'un vrai tempérament de chasseur (non éleveur ni account manager).
• Tu n'as pas peur du téléphone (50-60 calls / jour) et tu es capable d'ouvrir des portes fermées.
• Un(e) commercial(e) pugnace, résilient(e), qui ne lâche rien et drivé(e) par le résultat.
• Tu es curieux(se) et analytique.
• Tu es ambitieux(se) et tu souhaites dépasser tes objectifs.
• Tu possèdes un vrai sens business et une aisance relationnelle forte.
• Tu as l'esprit d'équipe et l'envie de partager tes connaissances.