Puteaux, France
Vous appréciez l’analyse de données ? Vous souhaitez aider et avoir un impact sur les performances commerciales de nos équipes terrain? Vous souhaitez participer à des projets liés au CRM? Rejoignez notre équipe Frontline Excellence en France et aide-nous à façonner l’avenir de l’industrie pharmaceutique !
Nous recherchons un(e) apprenti(e) prêt(e) à nous rejoindre pour un contrat d’alternance d’un ou deux ans. Dans un contexte d’expansion et de lancement de nouveaux produits, vous contribuerez à formuler des recommandations stratégiques à destination du management intermédiaire et de la direction. Vos principales missions seront les suivantes:
Qualités requises
Notre Département
Vous rejoindrez une équipe de 4 personnes : 2 qui travaillent sur les sujets Commercial Excellence, 1 sur le CRM, et 1 en support CRM. Le poste est rattaché à l’équipe Frontline Excellence au sein du département Customer Engagement and Business Excellence (CUBE), en collaboration avec le management commercial et d’autres parties prenantes clés sur toutes les aires thérapeutiques. Vous accompagnerez les équipes business (ventes, marketing, market access terrain…) dans leur recherche de performance et d’opportunités de croissance.
Travailler chez Novo Nordisk
Novo Nordisk, laboratoire pharmaceutique danois détenu par une fondation, Novo Nordisk est présent en France depuis 60 ans. Novo Nordisk concentre son action sur le diabète, l’hémophilie, les troubles de la croissance et l’obésité. Leader mondial dans le traitement du diabète depuis près de 100 ans, Novo Nordisk produit aujourd’hui 50% de l’insuline utilisée dans le monde. La R&D de Novo Nordisk se diversifie pour couvrir le champ plus large des maladies cardio-métaboliques.
Novo Nordisk emploie plus de 60 000 collaborateurs dans 80 filiales à travers le monde et ses produits sont commercialisés dans 169 pays. 43 500 patients sont inclus dans les études cliniques menées à travers le monde.
Implantée à Paris (environ 360 salariés) et à Chartres, Novo Nordisk emploie environ 2000 personnes en France. Novo Nordisk La Défense est engagé dans la recherche clinique (18 études sur la période 2018 – 2020) et soutient de nombreuses initiatives pour accompagner les patients, à l’instar du programme Cities Changing Diabetes en partenariat avec la ville de Strasbourg : https://www.novonordisk.fr/presse/cities-changing-diabetes-strasbourg.html
Nous mettons un point d’honneur à ce que la diversité et l’inclusion fassent partie intégrante de la carrière de nos collaborateurs : nous les invitons régulièrement à participer à diverses actions d’engagement associatif et offrons également à tous nos collaborateurs la possibilité de réaliser une journée de bénévolat par an.
Pour Novo Nordisk, impulser le changement dans la société passe par la réalisation d’actions concrètes. Rejoignez-nous !
Le poste est à pourvoir pour Septembre/Octobre 2025. Postulez avant le 02/05.
Le Groupe Novo Nordisk se distingue par sa façon de mener ses activités, avec son approche triple bottom line : responsabilité financière, sociale et environnementale. L’entreprise se positionne en chef de file de la santé verte et souhaite influencer positivement les pratiques du secteur biopharmaceutique sur la question de la maîtrise de l’empreinte environnementale.
La France est également engagée dans cette dynamique. Nous aspirons à développer l’économie circulaire et à atteindre un impact environnemental nul d’ici 2030. L’exemplarité de Novo Nordisk France a été récompensée par le prix Choose France de la transition écologique.