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BOUCHERON Stage Achats Store Design Planning F / H / X

BOUCHERON S.A.S.

Paris

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de luxe recherche un stagiaire en achats pour assister le service tout en développant des compétences critiques dans un environnement international. Vous participerez aux processus d'achats, à l'amélioration des relations avec les fournisseurs, et au reporting des performances tout en contribuant à la mise en place d'initiatives liées à la durabilité.

Qualifications

  • Étudiant en Master 2 avec spécialisation en Achats ou Commerce.
  • Bonnes connaissances des achats et relations fournisseurs.
  • Expérience dans le luxe retail est un plus.

Responsabilités

  • Support au Responsable Achats dans la gestion quotidienne.
  • Suivi de qualification fournisseurs et mise à jour des bases de données.
  • Analyse de données de performance fournisseurs et suivi des KPI.

Connaissances

Analyse
Gestion de projet
Aisance relationnelle
Proactivité

Formation

Master 2 en Achats, Supply Chain ou Commerce International

Outils

Excel
Power BI

Description du poste

Au sein du Département Architecture & Store Expérience, sous la responsabilité du Responsable Achats, vous rejoindrez un Département dynamique et contribuerez activement à la gestion des achats liés à la construction et l’aménagement des magasins.

Ce stage vous offrira l’opportunité d’évoluer dans un environnement international tout en développant vos compétences en achats. Vous interagirez avec de nombreux services (Design, Planning, Finance, Juridique…) et serez en contact direct avec les fournisseurs. Vous contribuerez activement à l’amélioration continue des processus du service Achats.

Missions principales

  • Support au Responsable Achats Accompagner le responsable Achats dans la gestion et le suivi de ses activités quotidiennesSuivre la qualification des fournisseurs et mettre à jour les bases de donnéesPanel fournisseurs : participer aux activités de sourcing fournisseurs pour divers projets / RégionsAider à la préparation des dossiers de consultation et des appels d’offres pour les équipes opérationnellesEtudes d’opportunités sur les familles d’achats
  • Suivi quotidien des fournisseurs Aide au suivi régulier des fournisseurs pour garantir le respect des engagements en termes de qualité, coûts et délaisContribuer à l’amélioration continue de la relation fournisseur en collaboration avec les équipes internes
  • Analyse de données et reporting Collecter et analyser les indicateurs de performance fournisseursSuivre les économies réaliséesContribuer à la préparation des tableaux de bordAssurer le suivi des KPI Achats
  • Gestion des risques et processus Achats Identifier les risques fournisseurs et proposer des actions correctivesContribuer à la mise en place et à l’amélioration continue des processus AchatsParticipation à la révision des contrats
  • Support aux projets stratégiques Participer aux initiatives RSE : sustainability, grille de notation fournisseurs, mise en place des audits, etcContribuer aux revues annuelles des fournisseurs (business review)

Profil recherché

  • Étudiant(e) en Master 2 avec une spécialisation en Achats, Supply Chain ou Commerce International et recherchez un stage de fin d’études (École de Commerce, École d’Ingénieurs ou Université)
  • Vous avez de bonnes connaissances dans le domaine des achats
  • Excellentes capacités analytiques et de gestion de projet
  • Aisance relationnelle et capacité à travailler en mode collaboratif avec des équipes
  • Rigueur, proactivité et autonomie dans la gestion des missions
  • Une première expérience dans le Luxe Retail serait un plus
  • Maîtrise d’Excel options avancées ; la connaissance de Power BI est un plus
  • Un bon niveau d’anglais est souhaité

Informations pratiques

  • Lieu : Paris
  • Durée : 6 mois
  • Début : Septembre 2025

Nous croyons en la richesse des perspectives et des origines. Nous créons pour et avec cette diversité, et recrutons sans considération de genre, d’âge, de nationalité, de culture, de handicap, de croyances religieuses ou d’orientation sexuelle. La parité et l'égalité des chances sont nos priorités.

Nous œuvrons pour créer ensemble un environnement authentique, qui soutient le bien-être physique et émotionnel de chaque employé, où chacun a la liberté de réaliser pleinement son potentiel.

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