Bénévolat – Chargé de recrutement

Candidater; Paris; On-site; EUR 20,000 - 32,000; Part time

Job summary

L’Association Diocésaine de Paris recherche un(e) chargé(e) de recrutement rattaché(e) à la Responsable Recrutement-Formation. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez chargé(e) des recrutements, de la publication des annonces et du tri des candidatures.

Vous réaliserez les entretiens et assurerez le suivi des candidatures, avec des missions variées au fil de l’année, en collaboration avec la responsable RH et formation. Présence souhaitée 2 ou 3 jours/semaine, poste basé à Paris.

Qualifications

• Des compétences sont requises en RH ou psychologie, soutenues par une expérience pratique dans une fonction similaire.
• Vous êtes organisé(e) et dynamique.
• Ouvert(e) d’esprit, vous maîtrisez l’informatique et êtes force de proposition.
• Qualités relationnelles (écoute, diplomatie,…) exigées.
• Connaissance de l’Église appréciée.

Responsibilities

• Réaliser les recrutements de salariés.
• Gérer les annonces (rédaction, diffusion, classement…).
• Traiter les candidatures (Tri des CV et des lettres de motivation, convocation des candidats, entretiens).
• Diverses missions supplémentaires peuvent s’ajouter au fil de l’année en lien avec la responsable recrutement-formation.

Skills

Recrutement

Rédaction d'annonces

Tri des CV

Entretiens

Informatique

Relationnel

Organisation

Education

RH ou psychologie

Tools

Bureautique

Job description

Finance, rh, administratif, juridique - Autre

L’Association Diocésaine de Paris gère les finances, le parc immobilier et les ressources humaines de l’Église catholique à Paris.
Elle lui donne les moyens matériels d’assurer sa mission d’évangélisation, d’éducation spirituelle, d’entraide et de solidarité, au service de l’homme.

Vous serez rattaché(e) à la Responsable Recrutement-Formation du Diocèse et au sein d’une équipe sympathique et dynamique :

• Vous êtes responsable de la réalisation de recrutements de salariés
• Vous gérez les annonces (rédaction, diffusion, classement,…)
• Vous traitez les candidatures (Tri des CV et des Lettres de Motivation, convocation des candidats, réalisation des entretiens, etc…)
• Diverses missions supplémentaires peuvent s’ajouter au fil de l’année en lien avec la responsable.

Présence souhaitée 2 ou 3 jours par semaine

Profil recherché

Des compétences sont requises en RH ou psychologie confortées par une expérience pratique dans une fonction similaire.

Vous êtes organisé(e) et dynamique.

Ouvert(e) d’esprit, vous avez une maîtrise de l’informatique et êtes force de proposition

Vous avez des qualités relationnelles (écoute, diplomatie,…)

Vous avez une connaissance de l’Église