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Azure Data Architect

TN France

Marseille

Sur place

EUR 45 000 - 75 000

Plein temps

Il y a 23 jours

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Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Architecte Data Azure pour rejoindre son équipe dynamique à Marseille. Dans ce rôle, vous serez responsable de conseiller les clients sur la modernisation de leurs architectures Microsoft Azure et de mener des audits sur les plateformes existantes. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets d'envergure, en collaborant avec des experts passionnés. Ce poste offre un environnement stimulant où vous pourrez faire évoluer vos compétences techniques grâce à des formations et certifications. Rejoignez cette équipe pour donner un nouvel élan à votre carrière dans un secteur en pleine croissance.

Prestations

Formations et certifications
Environnement d'experts
Projets d'envergure

Qualifications

  • 5+ ans d'expérience dans la conception et le déploiement d'architectures Data.
  • Maîtrise des services Microsoft et du Cloud Azure.

Responsabilités

  • Conseiller sur la modernisation des architectures Microsoft Azure.
  • Participer aux processus avant-vente et rédiger des livrables techniques.

Connaissances

Architecture Data Azure
Microsoft Azure
DevOps
DataOps
Veille technologique

Formation

Diplôme en informatique ou domaine connexe

Outils

Outils/services liés à la Data

Description du poste

Depuis 30 ans, Business & Decision s'est imposé comme un partenaire stratégique pour la transformation digitale de nombreux clients, dans des secteurs très variés.

Description du poste

Au sein de l’Agence PACA, vous intervenez auprès de nos clients en tant qu’Architecte Data Azure.

  • Conseiller nos clients dans la définition et la modernisation de leurs architectures Microsoft AZURE
  • Mener des audits sur les plateformes AZURE existantes pour proposer une roadmap de recommandations / évolutions
  • Mettre en place, maintenir et gouverner des patterns d’architecture Data
  • Expérimenter, évaluer et partager les résultats de vos études dans le cadre de la veille technologique
  • Garantir la sécurité des architectures proposées
  • Apporter une dimension FinOps sur les architectures proposées
  • Participer à la veille produit, et en faire la promotion en interne et externe
  • Conseiller sur le choix des solutions : chiffrage, analyse des impacts fonctionnels et techniques
  • Intervenir sur des missions de conseil : revues d’architecture, études comparatives
  • Participer aux processus avant-vente : rendez-vous client et réponse à appel d’offres
  • Capitaliser (documentation, bonnes pratiques) et assurer la montée en compétence des consultants
  • Participer aux chantiers d’innovations et de veille technologique au sein du pôle Conseil & Expertise
  • Intervenir lors d’évènements marketing pour mettre en avant l’expertise technologique
  • S’assurer de la cohérence entre la demande et les enjeux techniques lors du cadrage
  • Définir l’architecture et sécuriser la conception : sources, analyse, règles de gestion, modélisation
  • Conduire le changement (formation, communication) sur les évolutions normatives
  • Coordonner les équipes techniques et soutenir les consultants
  • Rédiger les livrables techniques : études, dossiers d’architecture, cartographie, manuels d’exploitation

Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans la conception et le déploiement d’architectures Data. Vous aimez accompagner et conseiller clients et consultants dans la mise en œuvre de plateformes Data.

Vous maîtrisez l’architecture basée sur les services Microsoft et le Cloud Azure, ainsi que les principes DevOps / DataOps, et les outils/services liés à la Data.

Au-delà de la technicité, c’est une personnalité dynamique et proactive qui est recherchée !

Informations complémentaires

Être un collaborateur chez Business & Decision, c’est :

  • Faire partie d’un acteur majeur dans les nouvelles technologies
  • Travailler sur des projets d’envergure pour divers secteurs
  • Évoluer dans un environnement d’experts passionnés
  • Faire évoluer ses compétences techniques et fonctionnelles via formations et certifications (Business & Decision University)
  • Profiter d’un employeur qui valorise autant l’humain que l’expertise

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