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Un cabinet juridique dynamique et en pleine croissance recherche un avocat ou juriste pour son département dédié aux secteurs de la santé et du médico-social. Ce poste implique des missions variées en conseil et contentieux, avec la possibilité de télétravail et une rémunération à négocier selon le profil. Les candidats doivent avoir une première expérience réussie et des compétences relationnelles, rédactionnelles et techniques pour travailler efficacement en équipe.
Vous êtes avocat ou juriste et recherchez à intégrer un cabinet dynamique qui travaille en équipe dans diverses matières juridiques pour conseiller et représenter les acteurs publics et privés des secteurs de la santé et du médico-social ? Vous aimez donner du sens à votre exercice ? Cette offre devrait vous intéresser !
Depuis près de 40 ans, le Cabinet Houdart et Associés, c’est :
à destination des acteurs publics et privés des secteurs de la santé et du social médico-social :
Connu comme l’un des premiers cabinets dédiés aux secteurs de la santé et du médico-social, le Cabinet Houdart et Associés développe un département dédié à l’accompagnement des acteurs du secteur médico-social (gestionnaires publics ou privés de structures d’aide et de soins à domicile, maisons de retraite, établissements et services dédiés à la prise en charge de personnes handicapées).
Au sein d’un cabinet à taille humaine et en forte croissance, vous serez amené à intervenir en équipe, selon votre profil et vos compétences, dans le traitement de dossiers relevant de ce département, principalement en conseil (analyse et étude juridiques, rédaction d’actes et de contrats, audit, négociation, etc.), mais aussi en contentieux (contrats, autorisations, tarification).
Au carrefour de plusieurs droits, vous pourrez travailler en fonction de votre profil et de vos appétences, en collaboration avec les autres départements du cabinet.
Vous serez également sollicité pour participer à la rédaction de publications et à la réalisation de vidéos pour supports numériques du cabinet.
Rémunération : à négocier selon profil et expérience.
Flexibilité : possibilité de télétravail après une période probatoire pour connaître le cabinet.
Repos rémunérés : une sixième semaine de repos rémunérés après une année effective au sein du cabinet.
Profil et qualités recherchés :
Si cette offre de collaboration libérale vous intéresse, veuillez adresser votre lettre de motivation (indispensable) et votre CV à [emailprotected], à l’attention de Maître Laurine JEUNE et Maître Nicolas PORTE. Nous serons ravis de vous rencontrer.
Pour plus d'informations sur le Cabinet, visitez notre site internet : https://www.houdart.org/