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Un cabinet d’avocats international recherche un Avocat expérimenté en Droit Immobilier pour son bureau à Paris. Les responsabilités incluent le conseil et le contentieux dans le domaine immobilier, ainsi que la gestion de transactions complexes. Le candidat doit avoir un CAPA, au moins 3 ans d'expérience, et maîtriser parfaitement l'anglais. Le poste offre l'opportunité de travailler avec des clients prestigieux et de contribuer à des projets variés.
Vous souhaitez intégrer un cabinet d’avocats international leader sur le marché dont les valeurs sont l’excellence, l’engagement et l’innovation ? Rejoignez nos équipes !
Parce qu’elles connaissent les entreprises, leurs enjeux opérationnels et stratégiques et leurs contraintes, les équipes d’EY Société d’Avocats s’attachent à proposer à nos clients une approche à la fois rigoureuse et pragmatique de la règle de droit, et devenir pour eux un véritable partenaire de confiance au quotidien.
Intégrer EY Société d’Avocats, c’est l’opportunité :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons actuellement un Avocat expérimenté en Droit Immobilier détenant une expérience préalable de 3 ou 4 ans minimum pour notre bureau de Paris.
Interlocuteur privilégié de nos clients (français et étrangers), vous interviendrez en conseil et en contentieux dans tout domaine du droit immobilier. Notre équipe intervient sur des missions variées :
Rejoindre EY c’est aussi bénéficier des synergies internes pour accompagner les clients sur des missions pluridisciplinaires (juridiques/fiscales) mais également en étroite collaboration avec les autres spécialités du groupe.
Afin de vous intégrer au sein de nos équipes et d’y évoluer avec succès, vous détenez les compétences clés suivantes :
Le processus de recrutement se déroule typiquement autour de deux types d’entretiens :
Les entretiens ont pour but d’évaluer vos compétences et expertises, de discuter de votre parcours et de répondre à vos questions.
Vivez l’expérience EY Société d’Avocats, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY Société d’Avocats étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.