Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Un cabinet d’avocats international recherche un Avocat expérimenté en Droit de la régulation et en Droit de l'énergie, basé à Paris La Défense. Le candidat idéal doit avoir un Master 2 dans une discipline pertinente, 4 à 6 ans d'expérience, et d'excellentes compétences en communication en français et en anglais. Ce rôle offre des opportunités de travailler sur des cas transverses dans un environnement dynamique et multiculturel.
Location: Paris La Défense
Vous souhaitez intégrer un cabinet d’avocats international leader sur le marché dont les valeurs sont l’excellence, l’engagement et l’innovation? Rejoignez nos équipes !
Parce qu’elles connaissent les entreprises, leurs enjeux opérationnels et stratégiques et leurs contraintes, parce qu’elles rassemblent d’excellents experts et techniciens, les équipes d’EY Société d’Avocatss’attachent à proposer à nos clients une approche à la fois rigoureuse et pragmatique de la règle de droit, et devenir pour eux un véritable partenaire de confiance au quotidien.
Intégrer EY Société d’Avocats, c’est l’opportunité:
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons actuellement un Avocat spécialisé en Droit de la régulation, droit de l’énergie et en droit public des affairespour notre département Energie & Décarbonation de Paris.
Le département Energie & Décarbonation, dirigé par Guillaume Dezobry, est complété par Christophe Nusbaumer et deux avocats juniors.
Le département conseille des clients privés et publics sur l’ensemble de la chaîne de valeur des secteurs de l’électricité et du gaz sur les problématiques liées à la régulation, aux renouvelables, à la mobilité et à la décarbonation.
En tant qu'Avocat en droit de la régulation et en droit de l’énergie, vous serez amené à traiter des missions suivantes :
Votre profil(F/H) :
Afin de vous intégrer au sein de nos équipes et d’y évoluer avec succès, vous détenez les compétences clés suivantes:
Déroulement du processus de recrutement :
Le processus de recrutement se déroule typiquement autour de deux types d’entretiens:
Les entretiens ont pour but d’évaluer vos compétences et expertises, de discuter de votre parcours et de répondre à vos questions.
Vivez l’expérience EY Société d’Avocats, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY Société d’Avocats étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.