Avocat en Droit Social junior F/H

TN France; Nanterre; Hybride; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un avocat junior en droit social pour rejoindre son équipe dynamique. Ce rôle vous permettra de traiter des sujets variés allant des relations de travail aux enjeux de la sécurité sociale dans un environnement international. Vous bénéficierez de formations internes pour développer vos compétences et d'un accompagnement personnalisé. Rejoignez une organisation qui valorise le bien-être et l'inclusion, et où chaque jour est une nouvelle opportunité de croissance professionnelle. Si vous êtes passionné par le droit social et souhaitez évoluer dans un cadre multiculturel, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Titulaire du CAPA et diplômé(e) d'une formation en Droit Social.
• Autonome, rigoureux(se) avec des qualités d'analyse et de synthèse.

Responsabilités

• Conseil sur les relations de travail et le droit de la sécurité sociale.
• Rédaction de conclusions et participation aux réunions clients.

Connaissances

Droit Social

Analyse juridique

Communication

Anglais

Formation

CAPA

Formation en Droit Social

Description du poste

Avocat en Droit Social junior F/H, La Défense

La Défense, France

Tous nos postes sont ouverts au télétravail.

Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.

Et vous, prêts à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte ?

Intégré(e) au sein de l'équipe droit social et droit de la sécurité sociale, vous aurez l'opportunité de traiter une grande variété de sujets, allant des relations individuelles et collectives de travail (contrats de travail, licenciements, réorganisation dans un contexte national et international, contentieux, relations avec les IRP) au droit de la sécurité sociale (accompagnement au contrôle Urssaf et contestation des redressements).

Vous participerez aux missions suivantes :

Missions de conseil :
• Recherches documentaires ;
• Formation à la technique de la consultation ;
• Participation aux rendez-vous client ;
• Participation aux réunions internes de travail sur dossier.

Missions de contentieux :
• Rédaction de conclusions ;
• Courriers de procédures ;
• Echanges avec les confrères et juridictions.

Vous bénéficierez également à l'ensemble de nos formations internes à destination des collaborateurs du cabinet sur des thématiques d'actualité.

Vous bénéficiez d'un savoir-faire de haut niveau dans un contexte international où nous vous offrons des occasions d'assumer de nouvelles responsabilités et de se développer grâce au mentorat. Vous participez aux programmes de formations proposé pour renforcer progressivement ces compétences et en acquérir de nouvelles. Tout au long de votre expérience, vous grandissez grâce à un management de proximité, de responsabilisation et d’accompagnement personnalisé.

Et si c’était vous?

• Titulaire du CAPA et diplômé(e) préalablement d'une formation en Droit Social.
• Autonome et rigoureux (se), votre capacité relationnelle ainsi que vos qualités d'analyse et de synthèse seront vos atouts pour réussir dans ce poste.
• Une double culture serait un véritable atout pour intégrer notre équipe multiculturelle.
• Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et souhaitez exercer votre activité professionnelle dans un contexte fortement international.

Tous nos postes sont ouverts au télétravail.

Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.

Et vous, prêts à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte ?

Intégré(e) au sein de l'équipe droit social et droit de la sécurité sociale, vous aurez l'opportunité de traiter une grande variété de sujets, allant des relations individuelles et collectives de travail (contrats de travail, licenciements, réorganisation dans un contexte national et international, contentieux, relations avec les IRP) au droit de la sécurité sociale (accompagnement au contrôle Urssaf et contestation des redressements).

Vous participerez aux missions suivantes :

Missions de conseil :
• Recherches documentaires ;
• Formation à la technique de la consultation ;
• Participation aux rendez-vous client ;
• Participation aux réunions internes de travail sur dossier.

Missions de contentieux :
• Rédaction de conclusions ;
• Courriers de procédures ;
• Echanges avec les confrères et juridictions.

Vous bénéficierez également à l'ensemble de nos formations internes à destination des collaborateurs du cabinet sur des thématiques d'actualité.

Vous bénéficiez d'un savoir-faire de haut niveau dans un contexte international où nous vous offrons des occasions d'assumer de nouvelles responsabilités et de se développer grâce au mentorat. Vous participez aux programmes de formations proposé pour renforcer progressivement ces compétences et en acquérir de nouvelles. Tout au long de votre expérience, vous grandissez grâce à un management de proximité, de responsabilisation et d’accompagnement personnalisé.

Et si c’était vous?

• Titulaire du CAPA et diplômé(e) préalablement d'une formation en Droit Social.
• Autonome et rigoureux (se), votre capacité relationnelle ainsi que vos qualités d'analyse et de synthèse seront vos atouts pour réussir dans ce poste.
• Une double culture serait un véritable atout pour intégrer notre équipe multiculturelle.
• Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et souhaitez exercer votre activité professionnelle dans un contexte fortement international.

#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte. Nous croyons en un environnement inclusif dans lequel les personnes se sentent impliquées, respectées, valorisées, et capables d’apporter leur « soi authentique ». La lutte contre toute forme de discrimination, l’égalité des chances, le respect et la mise en valeur de la diversité sont les pierres angulaires de notre politique RH. Ainsi, toutes les candidatures sans aucune distinction (âge, handicap, sexe, nationalité, religion, orientation sexuelle…) ont leur place dans notre processus de recrutement.