Auxiliaires de puériculture H / F

Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour intégrer les crèches départementales en Seine-Saint-Denis. Vous serez responsable de l’accueil des enfants et de leur sécurité, tout en favorisant leur autonomie. Le candidat doit être titulaire du CAP petite enfance ou d'un DE d'Auxiliaire de puériculture. Le poste est à pourvoir immédiatement à temps complet, avec un salaire net minimum de 1 895,96 euros.

Prestations

Proximité géographique

RTT

Accès à des activités et avantages variés (vélo électrique, billetterie, activités sportives)

Qualifications

• Diplômes requis : CAP petite enfance ou DE Auxiliaire de puériculture.
• Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée.

Responsabilités

• Accueillir l’enfant et sa famille en établissant une relation de confiance.
• Assurer les soins, les repas et les activités quotidiennes.
• Observer l’enfant pour adapter sa prise en charge.
• Participer à l’organisation et aux projets du travail quotidien.
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement.
• Garantir la continuité de l’accueil des enfants.

Connaissances

Relation de confiance avec les familles

Soins et sécurité des enfants

Observation et adaptation de la prise en charge

Travail d'équipe

Élaboration de projets éducatifs

Formation

CAP petite enfance ou DE Auxiliaire de puériculture

Description du poste

Overview

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis ! Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis. Avec ses 8000 agents, le territoire construit son avenir en menant des actions éducatives, environnementales et sociales ambitieuses. Au sein du pôle Solidarité, la direction de l’enfance et de la famille est composée de quatre services dont le service des crèches. Ce sont 46 crèches départementales réparties sur 21 communes. Les crèches départementales ont pour mission d'accueillir individuellement des enfants de moins de 3 ans, dans un cadre collectif sur des temps diversifiés selon les besoins des familles. La Direction Enfance et Famille du Département de la Seine-Saint-Denis recrute pour le Service des crèches.

Poste : Auxiliaire de puériculture - aux Lilas H/F

Responsibilities

• Accueillir l’enfant et sa famille. Impulser et entretenir une relation de confiance avec la famille, échanger, rassurer et procéder aux transmissions écrites et orales.

• Respecter l’enfant et répondre à ses besoins fondamentaux. Garantir sa sécurité physique et affective. Assurer les soins, les repas et les activités quotidiennes. Aider à la prise des médicaments dans le cadre du protocole établi. Favoriser l’autonomie et l’éveil culturel.

• Observer l’enfant individuellement et en groupe dans le but d’adapter et de personnaliser sa prise en charge au sein de la crèche.

• Participer à la dynamique d’équipe de la crèche notamment au travers de la participation à l’organisation du travail quotidien, à des réunions, à des projets et à des temps d’échange autour des enfants.

• Contribuer de manière active à l’élaboration (ou au réajustement) du projet d’établissement ainsi qu’à sa mise en œuvre dans la crèche, notamment en lien avec l’Educateur-trice de Jeunes Enfants.

• Contribuer à la continuité de l’accueil des enfants.

Diplômes et expérience

• Diplômes requis : CAP petite enfance ou DE Auxiliaire de puériculture

• Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire souhaitée(s).

Informations pratiques

• Poste à pourvoir immédiatement à temps complet.

• Catégorie d’emploi d'Auxiliaire de puériculture (Catégorie B).

• Salaire net minimum : 1895,96 euros.

• Catégorie d'emploi d'Adjoint d'animation (Catégorie C).

• Salaire net minimum : 1873,68 euros.

• L’amplitude d’ouverture des crèches départementales : de 7h00 à 18h45, un roulement est organisé.

• Conditions de travail et avantages : proximité géographique, RTT, et autres avantages.

Avantages et culture

• Intégrer le Département, c'est être acteur de son parcours professionnel et bénéficier de possibilités d'évolution; conditions de travail adaptées à votre rythme personnel; accès à des activités et avantages variés (vélo électrique, billetterie, activités sportives).

• Le Département est ouvert à la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.