Auxiliaire Petite Enfance H/F

Babilou; Orgeval; Sur place; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Babilou, une crèche moderne et inclusive, recherche un Auxiliaire Petite Enfance pour assurer un accueil de qualité aux enfants et à leurs familles. Ce poste vous permettra de participer à la réflexion éducative tout en veillant à leur sécurité et bien-être. Rejoignez une équipe qui valorise la créativité et offre de nombreux avantages, y compris des primes et un environnement de travail agréable.

Prestations

Prime d’ancienneté

Prime anniversaire

Bonus Annuel Babilou

Remboursement des transports à 60%

Congés supplémentaires

Mutuelle d’Entreprise

Places en crèche pour les enfants des collaborateurs

Séminaire d’intégration

Qualifications

• Titulaire du CAP Petite Enfance ou équivalent.
• Idéalement expérience en crèche.
• Capacité à assurer des activités et soins individualisés.

Responsabilités

• Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille.
• Participer à la réflexion éducative avec l’équipe.
• Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant.

Connaissances

Accueil de qualité

Réflexion éducative

Sécurité et hygiène

Formation

CAP Petite Enfance

BEP CSS (BAC professionnel ASSP)

Titre Assistant de Vie aux familles

Description du poste

Descriptif du poste - Auxiliaire Petite Enfance H/F

Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche. Si c'est le cas, ce poste est fait pour vous.

« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence, Directrice de crèche.

Principales missions :

1. Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille à travers des activités et soins individualisés.
2. Participer à la réflexion éducative avec l’équipe.
3. Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Établissement Groupe.
4. Veiller à la sécurité, à l’hygiène et au bien-être de chaque enfant.

Avantages :

• Prime d’ancienneté
• Prime anniversaire
• Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
• Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
• Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions, etc.)
• Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023)
• Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
• Proximité géographique lieu de travail/domicile (annonces accessibles en temps réel)
• Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)
• Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l’écriture du livret, accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, ateliers, conférences, e-learning, etc.)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité. Venez exprimer la vôtre !

Les avantages :

• Prime annuelle (minimum 1550€/an)
• Bonus Annuel Babilou
• Prime d'ancienneté, Prime anniversaire, Prime et congés d’ancienneté
• 12 jours de RTT par an
• Tickets restaurants
• Journées de télétravail
• Places en crèche
• Remboursement du titre de transport à 60%
• Avantages CSE (réductions, chèques vacances, etc.)
• Assistance sociale gratuite
• Rapprochement domicile-travail
• Lieu de travail agréable et moderne
• Séminaire d’intégration

Déroulé des entretiens :

1. Un échange téléphonique avec l’équipe RH.
2. Un entretien avec votre futur manager.
3. Bienvenue chez Babilou !