Auxiliaire Petite Enfance H/F

TN France; Cherbourg-en-Cotentin; Sur place; EUR 24 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise leader dans l'éducation de la petite enfance, où vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe engagée. En tant qu'Auxiliaire Petite Enfance, vous serez responsable de l'accueil des enfants et de leurs familles, tout en participant activement à la réflexion éducative. Ce poste, en CDD pour un remplacement, offre des avantages attractifs tels que des tickets restaurant, des primes d'ancienneté et des congés supplémentaires. Si vous êtes passionné par le développement des enfants et souhaitez faire partie d'une mission significative, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Tickets Restaurant

Prime d’ancienneté

Prime anniversaire

Bonus Annuel Babilou

Remboursement des transports en commun

Congés supplémentaires

Avantages CSE

Places en crèches pour enfants

Mutuelle d’Entreprise

Formations VAE

Qualifications

• Titulaire du CAP Petite Enfance ou équivalent.
• Expérience en crèche souhaitée.

Responsabilités

• Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille.
• Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique.

Connaissances

CAP Petite Enfance

BEP CSS

Titre Assistant de Vie aux familles

Formation

CAP Petite Enfance

BEP CSS

BAC professionnel ASSP

Description du poste

Auxiliaire Petite Enfance H/F, Cherbourg-Octeville

Babilou, entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance, membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé, qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques. Nous recherchons des personnes avec votre personnalité et expérience pour rejoindre notre équipe.

Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles, et idéalement avez déjà travaillé en crèche. Si c’est le cas, ce poste est fait pour vous.

Ce poste en CDD est un remplacement pour congé maternité du 22/07/2025 au 10/11/2025.

Principales missions :

1. Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille à travers des activités et soins individualisés.
2. Participer à la réflexion éducative avec l’équipe.
3. Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Établissement Groupe.
4. Veiller à la sécurité, à l’hygiène, et au bien-être de chaque enfant.

Avantages :

• Tickets Restaurant
• Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
• Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
• Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
• Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions, etc.)
• Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023)
• Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
• Proximité géographique lieu de travail/domicile
• Échanges et partage de bonnes pratiques : rencontres mensuelles et réseau social interne (Workplace)
• Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l’écriture du livret, accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, ateliers, conférences, e-learning, etc.)

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion, offrant à ses équipes la possibilité d’exprimer leur créativité. Venez exprimer la vôtre !