AUXILIAIRE DE VIE (Haute-Vienne) (H/F)

AUXI'LIFE 19; Limoges; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société spécialisée dans l'aide à domicile recherche un(e) AUXILIAIRE DE VIE pour accompagner des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Le poste est en CDI, à 35 heures par semaine avec un salaire basé sur l'ancienneté et l'expérience. Le candidat idéal doit avoir un diplôme dans l'aide à domicile ou une expérience significative. Des avantages incluent une complémentaire santé et d'autres avantages en fonction de l'ancienneté.

Prestations

Complémentaire santé

Autre avantage lié à l'ancienneté

Qualifications

• Idéalement diplômé(e) dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social.
• Expérience réussie dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap.

Responsabilités

• Accompagner à domicile des personnes âgées et des personnes handicapées.
• Offrir un soutien psychologique et un accompagnement à la vie sociale et familiale.

Connaissances

Accompagner une personne lors d'un déplacement

Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement

Aider une personne à s'habiller

Effectuer les courses d'une personne

Préparer, aider à la prise des repas

Veiller à l'hygiène corporelle

B - Véhicule léger (permis indispensable)

Formation

DEAVS/DEAES

Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles

BEP Carrières Sanitaires et Sociales

BAC Pro ASSP

Description du poste

Offre n° 198KZMQ - AUXILIAIRE DE VIE (Haute-Vienne) (H/F)

Soucieux de ses salariés, nos managers en agence et nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours à travers : un planning adapté et sectorisé afin de concilier votre vie professionnelle et personnelle, une plateforme d'écoute et d'accompagnement dans la résolution de vos problématiques de la vie quotidienne, le développement de vos compétences via notre centre de formation, des évolutions de carrière avec un centre de formation interne, un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail, des possibilités de mobilité géographique, des primes de parrainage et de cooptation, et une mutuelle d'entreprise.

Vous accompagnerez à domicile des personnes âgées, des enfants, des adolescents et/ou des adultes atteints de handicaps psychiques et mentaux (trisomie 21, Autismes), de handicaps rares (maladie de Charcot, sclérose en plaques, chorée de Huntington, polyarthrite rhumatoïde), des sourds et malentendants. Vous avez un rôle de soutien psychologique et d'accompagnement à la vie sociale et familiale.

Votre profil :

• Vous êtes idéalement diplômé(e) dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC Pro ASSP).
• Vous n'êtes pas diplômé(e) mais vous disposez d'une expérience réussie de quelques années dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap.
• Disponible en journée, en soirée et/ou le week-end ; selon un planning préalablement défini ensemble.

Type de contrat : CDI. Travail 35H/semaine avec horaires décalés et possibilité de travail les week-ends et jours fériés. Salaire : en fonction de l'ancienneté et de l'expérience. Déplacements quotidiens.

Avantages :

• Complémentaire santé
• Autre avantage lié à l'ancienneté et à l'expérience

Compétences et savoir-être :

• Accompagner une personne lors d'un déplacement
• Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
• Aider une personne à s'habiller
• Effectuer les courses d'une personne
• Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
• Titre professionnel Assistant de Vie aux Familles
• Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
• B - Véhicule léger (permis indispensable)

Savoir-être professionnels : être à l'écoute, faire preuve d'empathie, organiser son travail selon les priorités et les objectifs, faire preuve d'autonomie.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence).

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