Auxiliaire de vie H/F

Association Bas-Rhinoise d'Aide aux Personnes Agées (ABRAPA); France; Hybride; EUR 22 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Environnement de travail chaleureux

Formation continue

Faire une différence

Planning flexible

Remboursement kilomètres

Mutuelle familiale

Smartphone fourni

Remboursement des transports en commun

Prime de cooptation 250€

Résumé du poste

L’Association Bas-Rhinoise d’Aide aux Personnes Agées (ABRAPA) recrute un auxiliaire de vie en CDI, temps plein, pour intervenir à Wasselonne et alentours. Vous serez l’épaule des bénéficiaires et contribuerez à leur confort et sécurité au quotidien.

Diplômes requis: DEAES, DEAVS, MCAD, Titred’ADVF, BAC Pro ASSSP, BAC Pro SAPAT, CAP ATMFC. Vous faites preuve d’empathie, d’autonomie et d’un sens du service.

Qualifications

• Diplômes requis: DEAES, DEAVS, MCAD, Titred’ADVF, BAC Pro ASSSP, BAC Pro SAPAT, CAP ATMFC.
• Diplôme d’Auxiliaire de vie comme point de départ pour exercer les missions en sécurité.
• Démarche d’inclusion et sens du service au quotidien.

Responsabilités

• Aider les bénéficiaires dans l’hygiène, les déplacements et les repas, avec un accompagnement social et émotionnel.
• Contribuer à améliorer la qualité de vie quotidienne des personnes accompagnées.

Connaissances

Empathie

Flexibilité

Sens du service

Formation

DEAES

DEAVS

MCAD

Titred’ADVF

BAC Pro ASSSP

BAC Pro SAPAT

CAP ATMFC

Description du poste

Avant de vous parler du poste, on va déjà se présenter.Nous c’est l’Abrapa!Vous ne nous connaissez pas encore?! Bon ce n’est pas trop grave, on va vous en dire plus

On forme une équipe passionnée, toujours là pour apporter duréconfortet del'assistanceà ceux qui en ont besoin. Notre énergie ? On la puise dans lasolidaritéet lepartage.

Votre rôle :

En tant qu’Auxiliaire de vie, vous serez bien plus qu'un simple prestataire de services. Vous serez l'épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s'appuyer.

Vos missions incluront :

En tant qu'Auxiliaire de vie, vous assisterez les personnes dépendantes dans leur hygiène (aide à la toilette…), leurs déplacements et leurs repas tout en assurant un accompagnement attentif pour répondre à leurs besoins sociaux et émotionnels, contribuant ainsi à améliorer leur qualité de vie au quotidien.

Ce que nous offrons :

Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires.

Pour un contrat à35h, votre salaire s’élèvera à2 111,82 € brutpar mois.

A cela s’ajoute unemajorationde 25% les samedis et 50% les dimanches!

Vous aurez également:

• Unenvironnement de travail chaleureuxet une équipe dévouée.
• Des opportunités deformation continuepour développer vos compétences.
• La possibilité de vraimentfaire une différencedans la vie des gens.
• Unplanning adapté à vos disponibilitésetproche de votre domicile.
• Lepaiement des kilomètreset destemps de trajet entre chaque intervention.
• Unemutuelle familiale avantageusecar sans surcoût pour les membres de votre famille.
• Unsmartphonepour consulter votre planning et rester en contact avec vos collègues et votre équipe administrative.
• Leremboursement des transports en commun(pris en charge jusqu'à 50%).
• La possibilité d'obtenir uneprime de cooptations'élevant à 250 € dès que vous parrainez l’un de vos proches pour un poste d’aide à domicile !

Type d’emploi: CDI, temps plein. Zone d'interventions sur Wasselonne et environs.

Ce que nous attendons de vous :

Votre diplôme d’Auxiliaire de vie est un point de départ important, pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même. Les diplômes recherchés sont : DEAES, DEAVS, MCAD, Titred’ADVF, BAC Pro ASSSP, BAC Pro SAPAT, CAP ATMFC.

Unepassionpour aider les autres et un véritablesens du service.

Uneattitude positive et empathique, même dans les situations les plus complexes.

Uneflexibilitépour vous adapter aux besoins changeants de nos bénéficiaires.

Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalitéprofessionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrirdes chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrirautant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.