Auxiliaire de vie

cdg69; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 24 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Un poste d'Agent social est proposé au sein d'une institution d'accueil pour personnes âgées. Sous la supervision de l'équipe médicale, le candidat sera responsable de l'accompagnement des résidents dans leurs tâches quotidiennes. Ce rôle exige des compétences relationnelles de haut niveau et une approche centrée sur le bien-être des personnes âgées. Le temps de travail est complet et offre des perspectives de développement personnel.

Qualifications

• Assurer des soins d’hygiène et de confort.
• Faire preuve de qualités relationnelles particulièrement auprès des personnes âgées.
• Savoir utiliser les logiciels de soins.

Responsabilités

• Aider à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation des personnes.
• Préparer et servir les repas tout en assurant leur sécurité.
• Participer à la vie de l’établissement et aux activités ludiques.

Connaissances

Qualités relationnelles

Sens de l'organisation

Capacité d'adaptation

Outils

Logiciels informatiques

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées Grade(s) recherché(s) Agent social
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous l'autorité hiérarchique du-de la directeur-rice et de l’infirmier-ère coordinateur-trice de l'équipement, l’auxiliaire de vie sera principalement chargé-e d’accompagner les résident-e-s dans leur environnement afin de les aider à la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne, dans le respect de leur projet de vie. Missions / conditions d'exercice Aide à la personne

Aider à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation des personnes ;

Aider à l'habillage et au déshabillage ;

Réaliser ou aider à la toilette lorsque celle-ci ne présente pas de difficultés ou d'apprentissage particulier ;

Assurer des transferts ;

Faire preuve en permanence de vigilance et signaler tout état inhabituel de la personne aidée ;

Aider les résident-e-s dans la prise des repas ;

Accompagner dans et hors de l’établissement les résident-e-s dans les activités d'animation et de vie sociale ;

Responsabilité sur l’environnement des résident-e-s

Aider à l’aménagement de l’espace dans un but de confort et de sécurité ;

Réaliser la préparation des repas et en assurer le service ;

Assurer le nettoyage du matériel et des surfaces en cuisine, tisanerie ;

Effectuer l'entretien du linge en complément ou intérim de la lingère ;

Veiller à l’entretien général de la chambre en complément de l’agent-e d’entretien ;

Effectuer la gestion de certains stocks (tâches réparties entre les agent-e-s).

Vie de l’établissement

Participer à des activités ludiques, d'expressions ou festives ;

Participer aux transmissions quotidiennes (écrites et orales) et réunions de services ;

Participer aux projets d’accompagnement personnalisé. Profils recherchés Assurer des soins d’hygiène et de confort ;

Savoir transmettre des informations écrites ou orales de façon efficace ;

Faire preuve de qualités relationnelles particulièrement auprès des personnes âgées et de leurs proches ;

Avoir le sens de l’organisation et du relationnel pour vos interventions ;

Savoir adapter son comportement face aux situations d’urgence ;

Appréhender les troubles du comportement liés au vieillissement des personnes ;

Avoir un esprit de travail en équipe.

Connaître les différentes méthodes de manutention (verticalisateur et lève-malade) ;

Savoir utiliser les logiciels informatiques (logiciel soins notamment) ;