Auxiliaire de puériculture H/F

Babilou; Villeurbanne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Babilou recherche un Auxiliaire de puériculture motivé pour intégrer son équipe à Villeurbanne. Ce poste implique de s'occuper des enfants, de développer leur autonomie et de communiquer avec leurs familles. Des projets enrichissants sont en place pour favoriser l’éveil des tout-petits.

Prestations

Tickets Restaurant

Prime d’ancienneté

Prime anniversaire

Bonus Annuel Babilou

Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

Congés supplémentaires

Avantages CSE

Mutuelle d’entreprise

Dispositifs de formation

Qualifications

• Titulaire du DEAP.
• Capacité à établir des relations de confiance avec les familles.
• Engagement dans l'organisation des journées des enfants.

Responsabilités

• Assurer la qualité des soins et le confort de l’enfant.
• Proposer des initiatives et organiser des ateliers d’éveil.
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique.

Formation

Diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)

Description du poste

Descriptif du poste - Auxiliaire de puériculture H / F

Titulaire du Diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), vous recherchez un emploi en crèche ? Ce poste à Villeurbanne Tête d'Or, au sein de l'équipe de Rozenn, est fait pour vous !

Sur cette structure, de nombreux projets sont menés autour de :

• L’autonomie de l’enfant, où dès le plus jeune âge il est libre dans ses explorations et est invité à effectuer les gestes du quotidien « comme un grand » : habillage, déshabillage, service autonome aux repas et goûters (self-service)
• L’éveil à la nature, avec notamment l’entretien d’un carré potager
• La communication et le langage : rituels de temps, chansons, venue d’une association pour partager des temps de lecture et le goût du livre !

PRINCIPALES MISSIONS :

• Assurer la qualité des soins et le confort de l’enfant ;
• Établir une relation de proximité et de confiance avec les familles ;
• Proposer des initiatives et être acteur/actrice dans l’organisation de la journée des enfants ;
• Mettre en œuvre les protocoles en vigueur, en lien avec le poste d’Infirmier ;
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche avec une équipe pluridisciplinaire et mettre en place des ateliers d’éveil.

REMUNERATION à partir de 1926,00 € et jusqu'à 2053,00 € bruts / mois, selon expérience

AVANTAGES :

• Tickets Restaurant
• Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
• Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
• Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
• Congés supplémentaires : 2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions, etc.)
• Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023)
• Mutuelle d’entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
• Proximité géographique lieu de travail / domicile (annonces accessibles en temps réel)
• Échange et partage de bonnes pratiques : rencontres mensuelles avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)
• Dispositifs de formation (Accompagnement poste de direction, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, etc.)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage à travers une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Les avantages :

• Prime et congés d’ancienneté
• Titres restaurants
• Remboursement titre transport à 60%
• Avantages CSE (réductions, chèques vacances, etc.)
• Mutuelle d’entreprise

Déroulé des entretiens :

• Un échange téléphonique avec l’équipe RH
• Un entretien avec votre futur manager
• Bienvenue chez Babilou !