Auxiliaire de puériculture (H/F)

France Travail; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de soins à Strasbourg recherche un Auxiliaire de puériculture (H/F) pour un poste en CDI à temps plein. Vous serez en charge d'accompagner les enfants dans leurs besoins quotidiens et d'assurer leurs soins tout en respectant leur rythme. Un Bac ou équivalent en Auxiliaire puériculture est requis. Ce poste offre un salaire brut mensuel de 1801,8 euros et des primes sur le chiffre d'affaires.

Prestations

Complémentaire santé

Primes

Qualifications

• Débutant accepté.
• Diplôme d'Auxiliaire de puériculture nécessaire.
• Esprit d'équipe et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Accompagner l'enfant dans ses divers besoins quotidiens.
• Assurer les soins quotidiens tout en respectant le rythme de chaque enfant.
• Travail auprès de la référente technique.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Accueillir des enfants

Pathologies de l'enfant

Préparer et donner une prescription médicale

Rédiger un rapport

Formation

Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture - DEAP

Description du poste

Auxiliaire de puériculture (H/F) 67 - STRASBOURG

Offre n° 198QHGW Auxiliaire de puériculture (H/F)

Localisation : Strasbourg Type de contrat : CDI Temps plein dés que possible Salaire et Avantages : Salaire sur la base du SMIC Prime sur CA (chiffre d'affaires) Missions : Accompagner l'enfant dans ses divers besoins quotidiens Assurer les soins quotidiens tout en respectant le rythme de chaque enfant Travail auprès de la référente technique

Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture- DEAP

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
• Accueillir des enfants Cette compétence est indispensable
• Pathologies de l'enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants