Auxiliaire de puériculture (h/f)

cdg69; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une structure intercommunale dynamique, située à 20 minutes de Nice, recherche un Auxiliaire de puériculture pour ses crèches. Le candidat sera responsable d'accueillir les enfants, d'assurer leur développement, et d'intégrer les parents dans la vie de la crèche. Ce poste est proposé à temps partiel avec un contrat pouvant aller jusqu'à deux ans, renouvelable.

Qualifications

• Notions approfondies dans l'encadrement d'enfants.
• Connaissance des principes d'hygiène corporelle.
• Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène.

Responsabilités

• Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation.
• Créer et mettre en œuvre des conditions de bien-être.
• Accueillir les parents et les intégrer à la vie de la crèche.

Connaissances

Encadrement d'enfants

Hygiène corporelle

Gestion des conflits

Pédagogie

Formation

Diplôme d'auxiliaire de puériculture

Description du poste

Auxiliaire de puériculture (h/f), Alpes-Maritimes

Détails de l'offre

Famille de métiers : Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s) : Auxiliaire de puériculture de classe supérieure, Auxiliaire de puériculture de classe normale

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attente de recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d’une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps non complet, 28h00 hebdomadaire

Télétravail : Non

Expérience souhaitée : Confirmé

Descriptif de l'emploi

Vous souhaitez rejoindre une structure intercommunale dynamique située à seulement 20 minutes de Nice, avec une équipe professionnelle de la petite enfance ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (h/f) pour les crèches du Service Public Petite Enfance.

Missions / conditions d'exercice

1. Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation :
   • Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ;
   • Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ;
   • Proposer et animer des activités adaptées ;
   • Entretenir un environnement propre et stimulant ;
   • Réaliser les soins courants d'hygiène dans le respect de l'intimité de l'enfant.
2. Faire de l'établissement un lieu d'accueil, d'éveil et de vie :
   • Créer et mettre en œuvre des conditions de bien-être ;
   • Aménager des espaces adaptés ;
   • Proposer et mettre en œuvre des projets d'activités ;
   • Assurer la sécurité et prévenir l'accident ;
   • Nettoyer et désinfecter les espaces et le matériel ;
   • Participer aux réunions ;
   • Rendre compte d'observations et activités.
3. Accueillir les parents et les intégrer à la vie de la crèche :
   • Établir une relation de confiance ;
   • Prendre en compte leurs demandes ;
   • Communiquer quotidiennement ;
   • Favoriser leur participation.

Profils recherchés

• Notions approfondies dans l'encadrement d'enfants ;
• Connaissance des principes d'hygiène corporelle ;
• Supports pédagogiques adaptés ;
• Développements physique, moteur et affectif de 0 à 6 ans ;
• Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène ;
• Gestion des conflits ;
• Reconnaissance des signaux d'alerte de maltraitance ;
• Techniques d'accueil ;
• Capacité à transmettre des informations ;
• Pédagogie, courtoisie, amabilité, correction ;
• Participation au projet éducatif et pédagogique.