AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

Département de l'Essonne; Brunoy; Vor Ort; EUR 24.000 - 30.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mutuelle d'entreprise

CNAS

Participation employeur à la prévoyanc

Prime Segur

Zusammenfassung

Le Département de l'Essonne recrute un(e) auxiliaire de puériculture pour le Territoire d Action Départemental Nord-Est (Brunoy/Draveil). Le poste implique l'accueil des familles, la prise en charge des jeunes usagers et la participation à des actions de santé publique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Rémunération statutaire avec primes et mutuelle CNAS; poste basé à Brunoy, nécessitant le permis B et un véhicule pour déplacements dans le TAD.

Qualifikationen

• Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture requis.
• Permis B et véhicule souhaités pour déplacements dans le TAD.

Aufgaben

• Accueillir, renseigner et orienter le public.
• Participer à la prise en charge paramédicale des usagers.
• Contribuer aux actions collectives de promotion de la santé.
• Accompagner les parents dans les gestes maternels/paternels.
• Surveiller l'état clinique d'un enfant et informer l'équipe.
• Prendre les mesures biométriques et communiquer les infos à l'équipe.
• Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé.
• Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et les règles de vie en collectivité.

Kenntnisse

Écoute active & discrétion

Communication adaptée

Travail en équipe pluridisciplinaire

Ausbildung

Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture

Jobbeschreibung

Vos missions

Informations générales

Référence de l'offre: 91260522001789

Type de contrat: Emploi permanent

Lieu de travail: BRUNOY

Vos missions

Le Département de l'Essonne recrute un(e) auxiliaire de puériculture affecté(e) au Territoire d'Action Départemental NORD-EST (DRAVEIL /BRUNOY), vos missions seront les suivantes:

• Accueillir, renseigner et orienter le public
• Participer à la prise en charge paramédicale des usagers
• Contribuer aux actions collectives de promotion de la santé
• Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels/paternels
• Surveiller l'état clinique d'un enfant et informer l'équipe soignante
• Réaliser la prise des mesures biométriques (poids, taille, …) d'un enfant et communiquer les informations à l'équipe médicale ou paramédicale
• Réalisation des soins et signalement des modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, …
• Accompagnement de l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Votre profil

Vous disposez obligatoirement d'un diplôme d'Etat d'auxiliaire de puéricultrice.

Savoir être

• Ecouter, observer, être diplomate, respecter la confidentialité et faire preuve de discrétion
• Communiquer en s’adaptant aux différents interlocuteurs
• Travailler en transversalité, en partenariat, et en équipe pluridisciplinaire, manifester de la créativité

Savoirs faire

• Techniques d'éveil et d’accueil de l'enfant
• Application des règles d’hygiène et de sécurité, méthodes d’utilisation des matériels et les produits
• Techniques de communication écrite et orale, techniques d’accueil, outils informatiques, application des procédures administratives

Savoirs

• Pathologies de l'enfant, psychologie de l'enfant, posséder des notions précises en diététique infantile
• Soins de nursing, psychomotricité / connaissance du développement psychomoteur de l’enfant
• Identification des signes et du degré de la douleur, règles d'hygiène et d'asepsie, et de sécurité
• Règles éthiques et déontologiques liées à la profession et/ou aux missions,
• Connaissance de la politique départementale de PMI, connaissance de la réglementation des collectivités locales

Autres informations

Conditions particulières

Le poste est basé sur le TAD NORDEST, site de Brunoy, sur le cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture.

Il nécessite d’avoir le permis B et un véhicule (déplacements dans le TAD)

• Temps de travail : 39h hebdomadaire, 50 jours de congés (congé annuel + RTT)
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance + PRIME SEGUR.

Le poste est à pourvoir à compter du 1er novembre 2026.