Auxiliaire de puériculture en Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant (EAJE) - H/F

Auxiliaire de puériculture en Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant (EAJE) - H/F, Rhône

Détails de l'offre

Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s) : Auxiliaire de puériculture de classe normale

Détails complémentaires

Ce poste est ouvert aux contractuels, sous dérogation par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attendant un recrutement de fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable jusqu'à une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Direction : Direction de la Petite Enfance

Cadre d’emplois : Auxiliaire de puériculture

Catégorie : B

Responsable hiérarchique : Directeur/rice de l’EAJE, Directeur/trice du service Petite enfance

Finalité du poste

Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants confiés, favoriser leur développement et leur intégration sociale, notamment pour les enfants porteurs de handicaps ou atteints de maladies chroniques. Apporter un soutien aux parents pour concilier vie professionnelle et vie familiale.

Missions / Conditions d'exercice

Responsable du directeur de l’EAJE, l’auxiliaire de puériculture, en collaboration avec l’équipe, est chargé de :

• Participer à l'organisation de la vie quotidienne (repas, changes, soins, surveillance)
• Veiller au respect du rythme de vie de chaque enfant
• Participer à l'organisation des activités ludiques et à l'aménagement du cadre de vie
• Contribuer aux projets avec d'autres partenaires
• Soutenir la socialisation et la découverte de l'environnement social des enfants
• Participer à l'intégration d'enfants porteurs de handicaps
• Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leur famille, et informer les parents
• Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
• Suivre les stagiaires dans l’équipement
• Participer à l’ouverture et à la fermeture de l’équipement selon les procédures

Qualités requises

• Sens du travail en équipe
• Bonnes aptitudes relationnelles
• Dynamisme et capacité à se former
• Organisation du travail
• Discrétion professionnelle

Conditions et contraintes

L'auxiliaire peut être amené à :

• Modifier ses horaires pour assurer le service
• Participer à la crèche d’été en août, avec adaptation des congés

Profils recherchés

Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé. Une expérience similaire est souhaitée.

Rémunération

Traitement indiciaire, NBI (pour titulaires), régime indemnitaire, 13ème mois, chèques déjeuner, œuvres sociales (CNAS).

Ce poste est ouvert aux demandeurs d'emploi en situation de handicap et aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi de travailleurs handicapés (BOETH).