Auxiliaire de Puériculture

GUSTAVE ROUSSY; Villejuif; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche dynamique recherche un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de l'accueil des familles, de la qualité des soins apportés aux enfants et de leur sécurité. Ce poste vous permettra de contribuer à un environnement stimulant et affectueux, tout en respectant le développement et les besoins des enfants. Si vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles et votre rigueur, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une structure qui valorise l'inclusion et le bien-être des enfants.

Qualifications

• Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture exigé.
• Reconnu pour votre rigueur et vos qualités relationnelles.

Responsabilités

• Assurer l'accueil quotidien des familles et la qualité des soins aux enfants.
• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et des activités d'éveil.

Connaissances

Rigueur

Qualités relationnelles

Formation

Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture

Description du poste

de la Directrice de la Crèche, vos principales missions seront :

• Assurer l'accueil quotidien des familles, dans un souci de développement d'une relation privilégiée et de confiance,
• Etre garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents,
• Répondre aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun,
• Assurer leur sécurité physique et affective, surveiller l’état de santé général de l' enfant et de son développement,
• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et notamment des activités d'éveil et de loisirs, dans le respect du bien-être de l'enfant et de son désir d'autonomie,
• Assurer la gestion et l'entretien des espaces de vie, des jeux et activités.

Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture exigé

Au-delà de vos compétences métier, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vos qualités relationnelles.

Type de contrat : CDI à temps plein à pouvoir dès que possible

Amplitude d’ouverture de la crèche de 6 h 30 à 20 h.

Horaires variables, journées de travail de 7 h 30 / jour (+ 1 h de repas)

La Crèche est fermée le samedi, dimanche et jour férié.

Rémunération à ajuster selon expérience professionnelle.

Dans le cadre de notre politique volontariste en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, toutes les candidatures reçues sont étudiées à compétences égales.

Merci d’adresser lettre de motivation en précisant vos prétentions salariales et CV sous la référence AP092017 à Mme Camille VEINBERG à l’adresse mail :