AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

Détails de l'offre

Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance

Grade(s) recherché(s) : Auxiliaire de puériculture de classe normale

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Définition du poste :

• Participer à l’élaboration et à la mise en place du projet pédagogique.
• Organiser la journée de l’enfant pour son bien-être, son autonomie, son développement et sa socialisation.
• Proposer des ateliers de jeu.
• Animer des ateliers de parentalité en impliquant les familles.
• Accueillir l’enfant en situation de handicap et sa famille, participer au Projet d’Accueil Individualisé.
• Réaliser les transmissions écrites et orales auprès de la direction, des collègues et des familles.

Organisation des relations avec les familles

• Accueillir l’enfant et sa famille.
• Participer à l’adaptation de l’enfant.
• Rassurer les familles.
• Informer les parents sur le déroulement de la journée et les progrès de l’enfant.
• Favoriser la participation des parents à la vie de la structure.
• Accompagner les parents dans leur rôle parental.

Sécurité, développement et éveil de l’enfant

• Appliquer le projet éducatif du service.
• Organiser l’éveil et le jeu tout au long de la journée, en respectant les choix et le bien-être de l’enfant.
• Favoriser les acquisitions motrices et cognitives par des situations de jeu et de soins adaptées.
• Accompagner et valoriser l’autonomie de l’enfant, notamment lors des repas, sieste, habillage et propreté.
• Préparer les biberons et entretenir la biberonnerie.
• Aménager les espaces de vie en assurant sécurité et hygiène.
• Soutenir et inviter les familles à participer à la vie de la structure.
• Accompagner lors des sorties (bibliothèque, pique-nique, aire de jeux...).
• Repérer l’enfant en détresse et en informer la directrice.
• Participer à la réalisation et à la mise en œuvre des protocoles de soins.
• Accompagner l’enfant malade et administrer les médicaments selon protocoles ou ordonnance.
• Favoriser l’intégration d’enfants en situation de handicap ou avec maladies chroniques, en mettant en œuvre le PAI.
• Analyser le travail d’équipe et proposer des améliorations.
• Encadrer et évaluer les stagiaires dans l’acquisition de nouvelles techniques.

Profils recherchés

Savoirs : développement psychomoteur, pédagogie du jeune enfant, pathologies infantiles, relations professionnelles, organisation territoriale, hygiène, soins, règlement intérieur.

Savoir-faire : communication, organisation, alerter, conseiller, techniques d’animation, concertation, désinfection, techniques de soins et de prise de repas, gestion de groupe.

Savoir-être : travail en équipe, rigueur, autonomie, initiative, discrétion, calme, bienveillance, exemplarité, dynamisme, disponibilité, adaptabilité, polyvalence, langage adapté, réactivité.