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L’APPEL MEDICAL recherche un(e) Auxiliaire de crèche à Saint-Priest. Le candidat jouera un rôle essentiel dans l'accompagnement des enfants, favorisant leur développement dans un environnement accueillant et sécurisé. Ce CDD de 2 mois offre un salaire compétitif et des avantages CSE, tout en intégrant une équipe dédiée et dynamique.
Comment envisagez-vous d'enrichir le développement des tout-petits en tant qu'Auxiliaire de crèche?
Dans un environnement accueillant dédié à la petite enfance, vous assurez un rôle essentiel au sein de l'établissement en contribuant à son fonctionnement harmonieux.
- Assurer l'accompagnement quotidien des enfants en veillant à leur bien-être physique et affectif
- Soutenir les équipes en place pour garantir la sécurité et le bon développement de chaque enfant
- Favoriser le développement physique et psychologique des enfants à travers des activités adaptées et stimulantes
- Collaborer à l'accompagnement à la parentalité en maintenant une communication ouverte et bienveillante avec les familles
- Planifier et animer des activités intérieures, extérieures et créatives pour encourager l'épanouissement des enfants
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDD
- Durée: 2/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
Notre client est un établissement à ST PRIEST proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement à taille humaine, bénéficiez d'un environnement professionnel valorisant les fortes valeurs humaines et rejoignez une équipe reconnue pour son excellence et son engagement auprès des patient(e)s.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) dédié(e) au bien-être et à l'épanouissement des enfants dans un cadre sécurisé.
- Capacité à créer un environnement de sécurité physique et affective pour chaque enfant
- Aptitude à soutenir activement les équipes éducatives en place
- Sensibilité au développement physique et psychologique des enfants
- Aptitude à communiquer de façon bienveillante et positive avec les enfants et les équipes
- Diplôme du CAP Petite Enfance obligatoire
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
niveau d'études : CAP
salaire minimum : 11.88 €
type de salaire : Horaire