Overview
REACTIV', cabinet de recrutement, à taille humaine, spécialisé en comptabilité, finance et paie, recherche pour l'un de ses clients, un groupe international, situé dans le 92, un Auditeur Interne H / F, en CDI.
Vous évoluez au sein d'un groupe dynamique, responsable, bienveillant et en croissance permanente. La Direction de l’Audit Interne, Risk management, Qualité & Sécurité est ainsi en constant développement pour refléter l’expansion continue et la diversification du Groupe. Spécifiquement pour l’Audit Interne, le département est actuellement constitué d’une équipe de 14 généralistes et spécialistes (cyber, investigation et fraude…) et vise ainsi à se renforcer davantage.
Vous participerez à des missions d'audit, définies dans le cadre du plan d'audit annuel.
Responsibilities
- Audits variés couvrant des thématiques telles que les audits post acquisition, les audits d’entité pour les filiales de petite taille et les audits de processus (gouvernance, ventes, achats, organisation de prestations de transport, ressources humaines et paie, trésorerie, sécurité informatique, sécurité opérationnelle…).
- Audits de conformité (RGPD, Sapin II, Trade compliance…)
- Audits de projets spécifiques et autres missions liées à l’Audit Interne.
- Préparation de la mission (organisation des travaux de l’équipe, analyse documentaire).
- Identification des risques et des points d’amélioration, conduite d’entretiens d’audit et réalisation de tests terrain.
- Établissement de recommandations à valeur ajoutée et rédaction d’un rapport d’audit avec présentation des conclusions.
- Suivi des recommandations et du plan d’action de la filiale sur une base semestrielle.
- Contribution ponctuelle à des projets ou missions transverses sur des sujets relatifs à la qualité ou à la sécurité.
Ce descriptif de poste n'est pas limitatif.
Profile / Qualifications
- De formation Bac+5, type école de commerce ou équivalent.
- Minimum 2 ans d’expérience professionnelle sur un poste en audit interne ou au sein du département Advisory d'un Big 4, ou expérience terrain dans les processus opérationnels liés à la logistique / livraisons de colis.
- L’anglais des affaires est indispensable pour ce poste.
- Le poste implique des déplacements à l’étranger (environ 25%), et, dans une moindre mesure, en France.
- Autonomie, rigueur, esprit d’équipe, humilité.
Conditions
- CDI – Télétravail : 2 jours par semaine.
- Les déplacements permettent, dans la majorité des cas, un retour en France le week-end, compte tenu de la proximité géographique d’une grande partie des filiales (Europe).
- Possibilité de gérer un préavis.