Auditeur interne (F/H)

Creditagricoletechnologiesservices; Vauguières-le-Bas; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d’entreprise

Avantages bancaires

Mobilité et télétravail partiel

Job summary

CA-TS, Crédit Agricole Technologies et Services, recherche un Auditeur interne IT pour accompagner la Direction Générale dans la maîtrise des risques informatiques. Vous réaliserez des missions d’audit couvrant la sécurité, la production et les infrastructures, conduirez des entretiens et formulerez des constats et recommandations opérationnelles.

De formation Bac+5, vous maîtrisez les cadres du risque et les certifications CISA/CISM/CISSP, avec une appétence pour l’analyse de données (Power

Qualifications

• Diplôme Bac+5 / M2 ou plus, idéalement ingénieur ou universitaire spécialisé informatique / SI.
• Connaissance des cadres de contrôle interne et sécurité informatique.
• Certifications CISA, CISM ou CISSP appréciées et connaissance du secteur bancaire.

Responsibilities

• Réaliser des missions d’audit sur les risques informatiques et le SI.
• Conduire des entretiens avec les interlocuteurs et analyser les documents.
• Formuler des constats et des recommandations opérationnelles.
• Restituer les conclusions à l’oral et à l’écrit à la Direction et aux équipes auditées.
• Assurer le suivi des recommandations jusqu’à leur clôture.

Skills

Curiosité

Rigueur

Aisance relationnelle

Rédaction

Esprit critique

Analyse et synthèse

Autonomie

Adaptabilité

Agilité

Education

Diplôme Bac+5 / M2 ou plus

Tools

Power BI

Python

MS Office

Job description

Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ?

Tu souhaites évoluer dans un environnement agile, collectif et technologique en évolution permanente ?

Alors notre entreprise, Crédit Agricole Technologies et Services,pourrait te correspondre !

Que faisons-nous?

Nous fabriquons les outils informatiques des conseillers bancaires et de nos clients du réseau bancaire des Caisses Régionales du groupe Crédit Agricole.

Que ferons-nous ensemble ?

Nous continuerons, avec toi et nos 1900 collaborateurs et collaboratrices, à « faire de CA-TS, l'acteur IT de référence en termes de performance, de technologie et de responsabilité sociétale» avec comme objectif commun : la satisfaction client.

Quelle est ta contribution en tant qu’Auditeur·rice interne IT au sein de l’équipe Audit interne ?

En tant qu’auditeur·rice interne IT, tu intégreras l’équipe Audit interne, dont la mission est d’accompagner la Direction Générale de CA-TS dans l’atteinte de ses objectifs. A ce titre, l’équipe évalue périodiquement la maîtrise des risques, principalement informatique, et formule des recommandations destinées à renforcer l’efficacité des dispositifs de l’entreprise.

L’équipe, composée de 12 personnes réparties sur plusieurs sites : Lyon, Montpellier et Paris, réalise des missions d’audit sur l’ensemble du périmètre de CA Technologies et Services, y compris auprès des équipes localisées en Caisses régionales qui assurent le lien avec l’activité de fabrication de l’entreprise.

L’Audit interne est intégré à la Ligne Métier Audit & Inspections du Crédit Agricole et bénéficie de formations partagées et d’un accompagnement méthodologique spécifique, notamment sur la méthodologie d’audit, la sécurité des systèmes d’information, la production informatique, les outils d’analyse et les métiers bancaires.

En intégrant l’équipe Audit interne, tu auras l'opportunité :

• En participant à 3 missions par an sous l’égide d’un Leader de Mission avec une approche pragmatique sur les risques ;
• En réalisant une évaluation de la maîtrise des risques informatiques sur toutes les activités internes (production, développement, sécurité) ;
• En contribuant au cadrage de la mission, à la définition du périmètre audité et à la montée en compétence sur la thématique confiée ;
• En réalisant des tests d’audit à travers l’analyse des documents et, lorsque pertinent, l’exploitation des données ;
• En conduisant des entretiens avec une diversité d’interlocuteurs (équipiers de squad, leaders, directeurs, PU, etc.) ;
• En formulant des constats et des recommandations concrètes et opérationnelles ;
• En restituant à l’oral et à l’écrit les conclusions aux équipes auditées ainsi qu’à la Direction Générale ;
• En assurant le suivi de tes recommandations jusqu’à leur clôture.

D’évoluer dans un environnement stimulant :

• En contribuant aux chantiers internes de capitalisation et au partage des connaissances (amélioration continue des processus de mission, mise en place d’approches d’audit innovantes, veille) ;
• En intervenant sur des missions d’audit couvrant un large spectre de thématiques incluant les aspects de gouvernance (stratégie et sa déclinaison au sein de l’entreprise), d’organisation et de fonctionnement des SI. Les missions portent également sur les activités de développement et de maintenance des SI, la qualité des applications métiers, mais aussi sur des thématiques plus techniques telles que l’architecture du SI, la sécurité et la continuité d’activité ;
• En développant une expertise sur la gestion des risques liés aux systèmes d’information d’une entreprise soumise aux exigences du domaine bancaire (conformité, gestion de la connaissance client, etc.) ;
• En t’appuyant sur des méthodologies rigoureuses et des techniques innovantes, notamment l’analyse de données, les nouvelles technologies et la cybersécurité.

D’utiliser toute la palette de tes compétences :

• En t’appuyant sur une première expérience dans le domaine de l’IT (audit IT, développement, cybersécurité, sécurité, architectures, infrastructures, etc.), stages et alternances compris, tu contribueras à évaluer les risques, challenger et accompagner les dispositifs informatiques de l’entreprise dans un contexte en constante évolution ;
• En mettant à profit tes connaissances techniques en développement agile, architecture applicative et data, tu seras en mesure d’appréhender les transformations technologiques (DevOps, IA, automatisation, nouveaux langages, etc.) et d’en analyser les impacts sur les organisations auditées ;
• En valorisant ta capacité de synthèse, ton sens de l’analyse, ta rigueur et ta curiosité, tu formuleras des constats pertinents et des recommandations opérationnelles, contribuant ainsi à l’amélioration continue des processus IT ;
• En faisant preuve d’autonomie dans un écosystème IT en mouvement, tu sauras adapter ta posture d’auditeur, tout en alertant de manière appropriée lorsqu’un risque ou un dysfonctionnement est identifié ;
• En adoptant un esprit collaboratif et en mobilisant tes qualités relationnelles et ton sens de la communication, tu établiras une relation de confiance avec les interlocuteurs métiers et IT, et agiras en véritable partenaire de la Direction.

Critères candidat :

• Diplôme de niveau Bac +5 / M2 ou plus, issu d’une école d’ingénieur ou d’un troisième cycle universitaire, avec une spécialisation en informatique / systèmes d’information ;
• Curiosité, organisation et rigueur, aisance relationnelles et rédactionnelle, esprit critique, capacité d’analyse et de synthèse, adaptation et agilité, autonomie.
• Expérience réussie (stages et alternances compris) dans des domaines techniques (sécurité, architectures, infrastructures), acquise dans une direction des systèmes d'information d'une Inspection Générale d'une banque ;
• Bonne connaissance des activités informatiques et exposition à des problématiques de contrôle interne informatique ;
• Connaissance du secteur bancaire ;
• Certification de type CISA, CISM ou CISSP ;
• Maîtrise du Pack MS Office, appétence pour l’analyse de données et la data visualisation ; la capacité à effectuer un codage de base dans Power BI ou Python

Ta vie au sein de notre Equipe :

• Un environnement de travail axé sur la qualité et l’intelligence collective.
• Un esprit d’entraide et de collaboration entre l’ensemble des acteurs du service et de notre environnement.
• De la bonne humeur et des collègues passionnés et passionnants !
• Des déplacements ponctuels sur les différents sites de l’entreprise en France (6 sites) selon les missions.
• Un accompagnement tout au long des missions par le management de mission et le management référent IT.
• Un parcours de formation et de certification permettant de développer tes compétences techniques et managériales.
• Suivre un parcours permettant, en cas d’évolution positive, de devenir Auditeur Chef de Mission, en pilotant les investigations sur des missions comprenant de 2 à 4 auditeurs.

Ce que nous faisons pour faciliter ta vie professionnelle et personnelle :

• De participer à l’évolution de CA-TS en matière de performance, de technologie et de responsabilité sociétale : participation aux projets d’entreprise, développement de la fabrication responsable, contribution à la diminution de notre empreinte carbone.
• De rejoindre CATECHS : LA communauté des techs de CA-TS. Et y retrouver des Techtalks, des serious games, du Mob Programming, de la veille techno…
• De prendre part à des projets agiles complexes et innovants, de bout en bout : volumétrie clients importante, diversité technologique et métier, relation étroite avec tous nos clients (Conseillers bancaires en Caisses Régionales, clients du Crédit Agricole)
• De continuer à développer tes compétences et connaissances, à être accompagné∙e ou accompagner à ton tour (formations, intégration, mentoring, mobilité interne, actions marque employeur)
• De faire évoluer ta carrière professionnelle et t’investir durablement (mobilités interne et groupe).
• D’évoluer dans un environnement alliant modernité (espaces agiles et de créativité, télétravail) et prônant la Qualité de Vie au Travail (équilibre vie professionnelle/vie personnelle, avantages parentalité, forfait mobilité durable).
• De faire partie d’une entreprise motrice sur la diversité et l’égalité (en 2025, 93/100 sur l'index égalitéFemmes/ Hommesqui évalue la politique en matière d’égalité salariale et promotion entre femmes et hommes.)
• De rejoindre une entreprise labélisée numérique responsable qui participe aux enjeux de sobriété et d’inclusion numérique (par exemple l’écoconception et l’accessibilité numérique) qui sont au cœur de la fabrication.

Bonnes conditions de travail :

• D’être cadre au forfait en bénéficiant d'un temps de travail flexible avec 3 jours de présence sur site et 2 jours à distance par semaine possibles.
• De disposer, en moyenne chaque année, de 45 jours de congés et d'un compte épargne temps.
• D’avoir la possibilité de bénéficier d'un intéressement en lien avec les résultats et la performance de CA-TS.
• D’avoir un remboursement à hauteur de 75% de tes transports en commun ou du forfait mobilité durable de 500 euros par an (vélo, trottinette, covoiturage).
• D’avoir accès à un restaurant d’entreprise, aux avantages bancaires et assurances du Groupe CA, des avantages du CSE, ainsi que d’une couverture santé de qualité pour prendre soin de toi et de ta famille.
• De participer au programme de l’arrondi sur salaire boosté par l'entreprise au bénéfice d’associations.

A quoi ressemblera ton processus de recrutement ?

• Un premier échange avec ton Talent Acquisition Spécialiste Imen - 1h
• Une étude de cas
• Un dernier échange avec Boubaker ton futur Leader! et un auditeur chef de mission. - 1h

« 𝑃𝑎𝑟𝑐𝑒 𝑞𝑢𝑒 𝑙𝑒 ℎ𝑎𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑝 𝑛𝑒 𝑑𝑜𝑖𝑡 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑒̂𝑡𝑟𝑒 𝑢𝑛 ℎ𝑎𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑝 𝑒𝑛 𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒𝑝𝑟𝑖𝑠𝑒, 𝑛𝑜𝑢𝑠, 𝐶𝑟𝑒́𝑑𝑖𝑡 𝐴𝑔𝑟𝑖𝑐𝑂𝑙𝑘𝑖𝑒𝑠 𝑠𝑒 𝑢𝑛 𝑔ɴ𝑔 𝑈??????? …