Auditeur Interne Data Junior H/F

Groupe Crédit Agricole; Amiens; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution financière majeure recherche un(e) Auditeur(trice) Interne Data Junior à Amiens. Vous serez responsable de la réalisation des audits internes, de l'analyse des risques, et de la rédaction des rapports. Le candidat idéal justifie d'une expérience d'au moins 2 ans dans un domaine lié aux risques ou à l'audit, avec une forte compétence en big data et gestion des données.

Qualifications

• Formation Bac+5 en école de commerce, ingénieur ou universitaire.
• Expérience minimum de 2 ans en direction Risque, conformité, Inspection, Audit.
• Connaissances approfondies en big data et gestion des données.

Responsabilités

• Réaliser des audits internes et évaluer les risques.
• Élaborer des rapports d'audit pour la direction générale.
• Assurer le suivi des recommandations post-audit.

Connaissances

Big data

Analyse de données

Collaboration en équipe

Communication efficace

Capacité d'adaptation

Formation

Bac+5 en école de commerce, ingénieur ou universitaire

Outils

Outils de gestion des données

Description du poste

Auditeur Interne Data Junior H/F, Amiens

Groupe Crédit Agricole

Description du poste

Métier

Risques / Audit / Juridique / Contentieux

Titre du poste

Auditeur Interne Data Junior H/F

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement, le Crédit Agricole Brie Picardie recherche un(e) Auditeur(trice) Interne Data Junior H/F.

Conformément aux plans d'action pluriannuels et annuels validés par la Direction Générale, il réalise des audits internes dans les Agences et Services, en s'assurant de la maîtrise des activités auditées, du respect des règles internes et externes, de la fiabilité et de l'exhaustivité des informations et des systèmes de mesure des risques.

Au sein d'une équipe de 20 personnes et sous la direction d'un responsable d'unités, vous aurez comme principales missions:

• Mène les études préalables à la réalisation des audits internes
• Définit le champ d'intervention en fonction des risques encourus
• Identifie les activités concernées par le champ d'intervention
• Prend connaissance de l'environnement réglementaire et organisationnel
• Réalise les missions d’audits internes retenus dans son plan d'action annuel en :Elaborant le système optimum d'organisation et de gestion des activités du domaine couvertMesurant les écarts entre le système optimum et le système décrit dans les procédures en vigueurIdentifiant les risques potentiels ou nés à partir des écarts constatésProposant des solutions correctrices pour se prémunir contre les risques encourusRéalisant le rapport d'audit, le présentant à la Direction Générale et aux Directions concernées
• Assure le suivi des audits réalisés et apprécie la pertinence des mises en oeuvre engagées,
• Effectue le suivi des évolutions réglementaires et des préconisations du groupe en matière de Contrôle Interne,
• Peut instruire des dossiers relatifs à la fraude Interne,
• Peut assister et conseiller les Services ou Agences dans la mise en oeuvre des préconisations faites lors des audits réalisés,
• Peut coordonner et suivre les travaux menés par un Contrôleur/Auditeur dans le cadre d'un audit et participer à sa formation,
• Peut participer à l'élaboration et à la rédaction des rapports demandés par le Groupe Central et/ou les régulateurs(BDF, Autorité de contrôle Prudentiel (ACP)...).
• Dans le cadre de ces audits, des déplacements fréquents sur l’ensemble des 3 départements sont à prévoir.
• Une appétence au Big data est fortement appréciée pour ce poste; afin de réaliser par exemple l’extraction et l’analyse des données ; la conception d’outils de contrôle et d’interprétation des données.

Vos compétences pour le poste

Vous êtes issu(e) d'une formation académique de type Bac+5 en école de commerce, ingénieur ou Universitaire.

Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans (alternance incluse) dans une direction Risque, conformité, Inspection, Audit.

Compétences métier

• Réussir ses ambitions
• Compétences/ Appétence forte dans le big data / la gestion des données
• Maîtriser les savoirs techniques liés à son métier
• Connaître et appliquer les procédures
• Maîtriser la réglementation et les risques liés à son activité
• Maîtriser les outils et les logiciels métier
• Fournir une assurance fondée sur une approche par les risques
• Maîtriser les outils et les logiciels métier (manipulation et analyse de données)

Compétences relationnelles

• Collaborer et travailler en équipe
• Communiquer efficacement
• Démontrer des aptitudes relationnelles

Compétences personnelles

• Démontrer de la curiosité
• Démontrer une capacité d’adaptation
• Démontrer un esprit d’analyse
• Démontrer un esprit de synthèse
• Démontrer un sens de l’organisation
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Savoir prendre les bonnes décisions
• Résoudre des problèmes en proposant des solutions
• Présenter une appétence naturelle aux thématiques liées au système d’information et aux risques s’y rapportant