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Auditeur H/F

None

Noisiel

Hybride

EUR 45 000 - 60 000

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Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable dynamique recrute un auditeur(trice) en CDI pour analyser des comptes variés et proposer des améliorations. Le candidat idéal a un BAC+5 en comptabilité et 5 ans d'expérience, avec d'excellentes compétences en communication et en analyse. Ce poste offre des avantages tels qu'un cadre flexible et la possibilité de télétravail.

Prestations

Rémunération selon profil
Cadre au forfait jours
Possibilité de télétravail

Qualifications

  • Formation BAC+5 en comptabilité ou finance.
  • Min. 5 ans d'expérience en audit.
  • Maîtrise des normes d’audit et principes comptables.

Responsabilités

  • Analyser la conformité des pratiques comptables.
  • Réaliser des missions d’audit auprès de clients.
  • Préparer et présenter des rapports d’audit.

Connaissances

Analyse
Crédibilité
Aisance relationnelle
Qualités rédactionnelles
Collaboration

Formation

BAC+5 en comptabilité, audit ou finance

Outils

Excel
Logiciels d’audit

Description du poste

Lynx RH : Recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim de profils Bac+2 à Bac+5 en fonctions supports, informatique et ingénierie. Offres d’emploi.

TOP OPPORTUNITÉ EN CABINET

Lynx RH Marne la Vallée recrute ! Dans le cadre de son développement et de l’augmentation de ses prestations auprès de ses clients, notre partenaire expert-comptable et commissaire aux comptes recherche son/sa futur(e) Auditeur(trice) H/F en CDI – secteur de Marne la Vallée.

Rattaché(e) à la direction du cabinet, vous serez notamment en charge de l’audit des comptes de sociétés variées, tout en apportant des recommandations sur les processus financiers et comptables.

Vos missions
  • Analyser la conformité des pratiques comptables des entreprises auditées, identifier et évaluer les risques financiers potentiels, et contribuer à la préparation des rapports d’audit.
  • Réaliser des missions d’audit auprès de clients diversifiés (comptes annuels, missions exceptionnelles).
  • Vérifier la fiabilité des informations comptables et financières.
  • Analyser les états financiers, contrôler les documents comptables, et en évaluer la gestion des risques.
  • Préparer et présenter des notes de synthèse et/ou des rapports d’audit clairs et pertinents à la direction et aux clients.
  • Participer à la formulation de recommandations pour améliorer les processus financiers et comptables, ainsi que les pratiques des clients audités (analyse des processus opérationnels, contrôle interne et audit informatique).
  • Assurer un suivi régulier des dossiers via la mise à jour de l’outil et maintenir une relation de confiance avec les clients.
  • Se tenir informé des évolutions des normes et des bonnes pratiques en audit.

Ce poste évolue dans un environnement dynamique, où expertise et rigueur sont essentielles.

Profil recherché
  • Formation BAC+5 en comptabilité, audit ou finance (Master CCA, école de commerce, DSCG).
  • Expérience d’au moins 5 ans en audit en cabinet comptable ou d’audit.
  • Maîtrise des normes d’audit et principes comptables.
  • Capacités d’analyse, de synthèse, crédibilité auprès des clients.
  • Aisance relationnelle et qualités rédactionnelles.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et logiciels d’audit.
  • Esprit collaboratif, sens du service client.
Avantages
  • Rémunération selon profil et expérience.
  • Cadre au forfait jours.
  • Possibilité de télétravail.

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et échangeons sur votre parcours !

Forte d’une expérience de plus de 20 ans, l’équipe de Lynx RH Serris-Marne la Vallée répond à vos besoins en recrutement, pour missions temporaires ou placements en CDD/CDI.

Contactez-nous pour votre projet de recrutement ou pour des propositions adaptées à vos attentes. Nous sommes également à l’écoute de nos candidats pour bâtir une relation de confiance durable.

Vous recherchez un emploi ou souhaitez connaître le marché ? Nous vous proposons de belles opportunités !

Le processus de recrutement chez Lynx RH
  • Entretien de présélection (téléphonique)
  • Entretien au cabinet de recrutement
  • Tests et contrôles de référence
  • Entretien(s) chez le client selon le processus interne
  • Suivi post-embauche durant votre période d’intégration

Lynx RH, le recrutement pensé pour vous !

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