Attaché(e) d'exploitation Tri (H/F)

SUEZ Expertise; Vendargues; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un responsable de centre de tri pour diriger les opérations à Vendargues. Vous serez chargé de piloter l'équipe, d'assurer la conformité réglementaire et de maintenir des standards élevés en matière de santé et sécurité. Avec une expérience en management et une formation solide, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets significatifs dans la gestion des déchets. Ce poste offre un environnement dynamique où votre leadership et votre capacité à optimiser les performances seront essentiels. Rejoignez une équipe qui valorise l'inclusion et l'innovation dans le secteur des services.

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum en management d'équipe ou gestion de projets.
• Autonomie et capacité à piloter la performance opérationnelle.

Responsabilités

• Piloter le Centre de tri sur les plans économique, opérationnel et humain.
• Assurer la prévention santé sécurité et la qualité des opérations.
• Gérer la relation client et optimiser la planification des activités.

Connaissances

Management d'équipe

Gestion de projets

Leadership

Communication

Analyse de performance

Formation

Bac + 3 à Bac + 5 en génie industriel

Formation en production

Description du poste

QUI SOMMES-NOUS

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION

Rattaché(e) au Responsable de Centre de Service, vous avez pour objectif de piloter le Centre de tri de Vendargues sur le plan économique, opérationnel et humain et vous assurez le suivi de la relation commerciale avec les clients Eco-organismes.

Dans Ce Cadre Vos Missions Sont

1. Gérer les Ressources humaines de votre centre :
   
   • Garantir la bonne application de la réglementation sociale, notamment le respect du Code du Travail, des accords d’entreprise et de la Règlementation sociale européenne (Temps de conduite, temps et pause, etc.)
   • Constituer un des relais de l’agence, auprès du Responsable de centres de services, dans l’analyse du climat social.
   • Suivre les habilitations du personnel (Visite médicale, permis, FCO, …)
   • Définir les besoins en ressources en prenant en compte les cycles d’activités.
   • Anticiper et assurer de la bonne disponibilité des ressources humaines : gestion congés légaux, formation, absences, délégation, etc.
   • Procéder à l’évaluation des besoins en recrutement et au développement des compétences de son équipe en fonction des besoins de l’entreprise (entretien de professionnalisation, suivi des habilitations, formation, transfert de savoir, etc.).
   • Proposer les éventuelles actions disciplinaires.
2. Assurer la Prévention Santé Sécurité & Environnement Qualité :
   
   • Etre le garant de la politique de santé sécurité mise en œuvre pour ses équipes, en renforçant la Culture de la prévention des risques.
   • Veiller à l'entretien du matériel utilisé : nettoyage, maintenance...
   • Etre le garant de l’exhaustivité et de la qualité des plans de prévention et protocoles de chargement/déchargement, ainsi que des diverses habilitations et autorisations.
   • Veiller à l'application des bonnes pratiques en matière de stockage en garantissant, notamment, la sécurité des personnes et des biens ainsi que le respect des prescriptions de l'arrêté préfectoral d'autorisation d'exploiter.
3. Piloter l’activité dans le cadre du Gérer la planification de l'activité :
   
   • Etre garant de la réception des flux entrants/sortants et de la mise en place de la procédure de réception sur plateforme, du suivi administratif, jusqu'à la saisie des informations dans les systèmes d'informations du site.
   • Assurer le briefing quotidien avec les équipes opérationnels, conformément aux procédures de pilotage de la performance du Groupe.
   • Veiller à l'optimisation de la productivité de votre périmètre, et à ce titre : contrôler et maîtriser le bilan matière de son site.
   • Participer aux revues hebdomadaires d'exploitation.
   • Analyser les indicateurs et challenger ses équipes grâce à ceux-ci. Élaborer et mettre en œuvre les plans d'actions.
4. Relation clients et intervention dans le processus « commerce » :
   
   • Assurer au quotidien le suivi des exigences contractuelles, le relationnel client et le traitement des dysfonctionnements avec les Eco-organismes.
   • Planifier l'activité en temps réel et réaliser les arbitrages nécessaires pour s'assurer de la bonne fluidité des opérations dans un objectif de maîtrise des coûts.
   • Assurer l'interface avec le service commercial et la plateforme administrative.

La différence est une chance.

Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

VOTRE PROFIL

Issu(e) d'une formation Bac + 3 à Bac + 5 idéalement en génie industriel, production...vous disposez d'une expérience en management d'équipe ou en gestion de projets de 2 ans minimum dans des domaines de l'exploitation, de la logistique, idéalement dans le secteur du service, ou dans la production industrielle.

Autonome et force de proposition, vous savez contrôler et piloter la performance opérationnelle et économique de votre périmètre. Vous disposez par ailleurs d'une expérience en management réussie. Leadership, réactivité, dynamisme et aptitudes relationnelles sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste.