L’équipe de MEAUX, spécialisée dans le domaine des solutions d’emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, …) recherche son/sa futur(e) attaché de recrutement H/F.
Mon quotidien de recruteur(se) c’est quoi?
- De l’écoute et du conseil pour détecter les besoins de mes clients.
- Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats.
- De l’expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences mes collaborateurs (intérimaires).
- De la rigueur pour être garant de la fiabilité administrative et juridique des informations que je transmets à mes interlocuteurs.
Enfin et c’est essentiel: de la POLYVALENCE! La gestion des imprévus c’est mon quotidien.
Mes principales missions :
Assurer le recrutement par une gestion active de vos candidats/intérimaires en adéquation avec les besoins des clients :
- Sourcing (jobboards, réseaux sociaux, etc.).
- Entretiens téléphoniques, physiques, individuels ou collectifs avec vos candidats.
- Evaluation des compétences et savoir-être professionnels.
Assurer la gestion administrative dans le respect de la législation en vigueur :
- Rédaction des contrats.
- Gestion et suivi des visites médicales.
- DPAE.
- Gestion de l’absentéisme.
- Suivi et prévention des accidents de travail, etc.
Délégation des intérimaires, gestion des plannings, suivi des prises de poste, périodes d’essai, fin de missions.
Contribuer au développement de l’agence :
- Fidélisation de vos clients.
- Force de proposition de nos solutions RH (CDD, CDI,…).