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ATTACHE COMMERCIAL TRAVAIL TEMPORAIRE BTP (H/F)

PROMAN

Orléans

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de travail temporaire recherche un(e) Attaché(e) Commercial(e) pour son agence à Orléans. Vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients et de la fidélisation de ceux existants. Le poste offre un salaire fixe de 25K€ brut, des titres restaurant, et un accompagnement dans votre développement. Une expérience commerciale est requise.

Prestations

Salaire fixe et variable
Titres restaurant
Véhicule à disposition
Mutuelle et CE
11 RTT

Qualifications

  • Expérience commerciale dans le domaine des services ou assistant(e) d'agence.
  • Compétences en techniques de prospection.

Responsabilités

  • Analyser et prospecter sur votre secteur.
  • Suivre et fidéliser votre portefeuille clients.
  • Gérer les relations avec les partenaires.

Connaissances

Développer et fidéliser la relation client
Techniques commerciales
Techniques de prospection (phoning, visites)
Développer un portefeuille clients et prospects

Formation

Expérience commerciale dans le domaine des services
Description du poste
À propos de l'entreprise et du contexte

Qui sommes-nous : 1ère entreprise française du secteur du travail temporaire, 100% familiale et indépendante. Notre groupe réalise une croissance à 2 chiffres depuis plus de 15 ans. Constitué d'un réseau national de 400 agences, sans cesse en évolution, nous continuons notre essor à l'international. Proman met en poste chaque jour plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger. La force de nos équipes : donner le meilleur de soi-même avec passion et enthousiasme pour satisfaire nos clients et intérimaires. Contexte du recrutement : Nous recherchons un(e) Attaché(e) Commercial H/F pour notre agence PROMAN de ORLEANS BTP. Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local.

Ce que sera votre métier :

  • L'analyse et la prospection sur votre secteur afin de développer les parts de marché de l'agence par de la chasse de nouveaux clients.
  • La participation active au développement, au suivi et à la fidélisation de votre portefeuille clients.
  • Le suivi des relations avec votre réseau de partenaires et valoriser PROMAN auprès de vos interlocuteurs.
  • Le recrutement et la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos outils.

Pourquoi vous seriez bien chez nous :

  • Vous disposez d'une base de données composée des conditions commerciales et des interlocuteurs clés pour les accords nationaux.
  • Un(e) responsable d'agence qui connaît parfaitement le contexte économique local et qui vous accompagnera dans votre stratégie de développement.
  • Des outils digitaux de gestion novateurs pour le suivi de vos intérimaires.
  • Des outils de développement performants pour accroître vos parts de marché en local.
  • Un accompagnement humain et personnalisé dans votre parcours de formation (e-learning et présentiel).
  • Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.

Découvrir le métier : Commercial H/F

Le profil

Ce qu'il vous faut pour réussir :

  • Une expérience commerciale dans le domaine des services ou en tant qu'assistant(e) d'agence acquise dans le domaine du travail temporaire.

Nos avantages :

  • Salaire fixe à partir de 25K€ brut + variable collectif sur la marge de l'agence
  • Titres restaurant 10€ (Swile)
  • 11 RTT
  • Mutuelle et CE
  • Véhicule à disposition
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaine
Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2085.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Véhicule

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Développer et fidéliser la relation client Cette compétence est indispensable
  • Techniques commerciales Cette compétence est indispensable
  • Techniques de prospection (phoning, visites) Cette compétence est indispensable
  • Développer un portefeuille clients et prospects
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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