L’ Attaché(e) commercial(e) assure la planification et la gestion des ventes des salons et autres prestations de l’hôtel. Il / elle maximise les revenus de l’hôtel pour atteindre et dépasser les objectifs de rentabilité. Il / elle suit les actions marketing élaborées par la ou le Responsable Commercial et la Direction
Commercial / Vente et relation client :
- Est garant-e de toutes les activités commerciales, dans l’optique de maximiser les revenus de l’hôtel
- Prend activement part aux négociations commerciales, et effectue les cotations
- Propose des réponses adaptées aux besoins du client
- Développe et fidélise les portefeuilles clients
- Anticipe et règle les problèmes avec les clients et met en place des processus proactifs visant à promouvoir la satisfaction clientèle
- Assure le bon suivi des procédures
- Veille au respect optimal de la stratégie commerciale du Groupe
- Gère de manière globale les évènements client et assure le suivi qualitatif
- Accueille le client et l’accompagne le jour de l’événement
- Gère les imprévus et les demandes inattendues d’une clientèle business haut de gamme
- Applique les procédures et politiques définies par la marque et l’hôtel
- S’assure de la signature du contrat et des conditions générales de vente ainsi que de la garantie pour les règlements
- Incarne l’esprit Heartist dans ses interactions avec les clients
- Etablit un lien transversal permanent avec tous les services hôteliers de l’hôtel : accueil, bar, restaurant, hébergement, Technique.
Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :
- Veille à la propreté de votre lieu de travail et au bon fonctionnement du matériel mis à sa disposition
- Connaît et applique les conduites à tenir en cas d’évacuation incendie
- Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l’initiative
- Année d’expérience : au moins 2 ans au sein d'un des services d'un hôtel
- Force de proposition
- Aisance relationnelle
- Diplomatie et maîtrise de soi
- Sens commercial : aisance relationnelle, goût pour le challenge, persuasion
- Organisation : méthode, rigueur, autonomie, implication
- Gestion de l’urgence : capacité à prendre des décisions, réactivité
- Aptitude à fonctionner en réseau : esprit d’équipe, capacité à communiquer
Cette annonce est propulsée par Cookorico - l'emploi en hôtellerie restauration.
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