Attaché Commercial et Recrutement (H/F)

JR France; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en solutions RH à Paris recherche un Attaché Commercial et Recrutement. Vous aurez pour mission de développer une clientèle locale et de gérer le recrutement de profils dans le secteur médico-social. Ce poste nécessite une formation Bac +3 et une première expérience réussie. Nous offrons un package attractif incluant un fixe, des primes, des congés payés, et d'autres avantages sociaux.

Prestations

Fixe + variable trimestriel

6 semaines de congés payés

Chèque-cadeau à Noël

Participation à un abonnement sportif

Mutuelle prise en charge à 75%

Tickets-restaurants

Qualifications

• Expérience dans une fonction similaire souhaitée.
• Capacité à cibler et développer une clientèle.
• Aptitude au travail collectif et autonomie.

Responsabilités

• Développer des accords-cadres et une clientèle locale.
• Sourcing et recrutement de profils.
• Assurer le reporting dans le CRM.

Connaissances

Développement commercial

Sourcing

Relation client

Gestion de projets

Utilisation de CRM

Formation

Bac +3

Description du poste

Attaché Commercial et Recrutement (H/F), Paris

Le Groupe DOMINO, composé de 500 collaborateurs et disposant de 120 agences en France, Pologne, Portugal, Maroc et Suisse, réalise un chiffre d'affaires de 200 millions EUR en 2021. Spécialisé dans les solutions RH (intérim, recrutement, formation, conseil), il opère à travers trois branches : Tertiaire (DOMINO STAFF), Médico-Social (DOMINO CARE), et Généraliste (DOMINO MISSIONS).
Nos valeurs reposent sur notre passion, notre engagement, le sens du travail collectif, et la satisfaction de nos clients ainsi que de nos collaborateurs intérimaires.

Vous interviendrez au sein de l'agence Domino CARE de Paris, principalement dans les secteurs social et médico-social. Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vos missions principales seront :

1. Développement commercial :

• Cibler et identifier les décideurs,
• Déployer des accords-cadres et développer une clientèle locale,
• Réaliser des rendez-vous commerciaux : phoning, présentations, visites spontanées,
• Mettre en place des partenariats commerciaux,
• Assurer le reporting et le suivi via CRM.

Recrutement et délégation de profils :

• Sourcing : rédaction et diffusion d'annonces, gestion des CV, relations avec les écoles, cooptation,
• Sélection des CV, constitution de dossiers, recrutement des candidats,
• Maintenir à jour la base de données candidats,
• Présenter et vendre les profils aux clients.

De formation Bac +3, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans les services aux entreprises. Vous êtes entrepreneur, force de proposition, créatif, et souhaitez évoluer dans un environnement agile alliant travail collectif et autonomie. Vous êtes attiré par la vente de solutions RH, l'acquisition et la fidélisation des talents. Vous êtes motivé, adaptable, et ambitieux.

Package :

• Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle
• Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés, 7 semaines après un an
• Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois), participation à un abonnement sportif (après 1 an)
• Mutuelle prise en charge à 75%, prévoyance à 100%, tickets-restaurants (60% pris en charge, valeur 9.00 EUR), participation aux frais de transport.

Si vous souhaitez apprendre, évoluer, et relever de nouveaux défis, rencontrons-nous !