ATTA- Chargé de mécénat (F/H)

Château de Versailles; Versailles; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement prestigieux recherche un chargé de mécénat passionné par la culture et le développement de partenariats. Dans un environnement dynamique, vous serez responsable de la mise en place de stratégies pour promouvoir le mécénat et développer un réseau d'entreprises et de particuliers. Votre rôle consistera à gérer des campagnes de mécénat, à soutenir des projets de restauration, et à animer un réseau philanthropique. Si vous êtes motivé par la culture, avez un sens aigu des relations humaines et une forte appétence pour le numérique, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à la valorisation d'un patrimoine exceptionnel.

Qualifications

• Expérience avérée dans la recherche de mécénats grand public.
• Forte appétence pour le numérique et la dimension marketing.

Responsabilités

• Développer un réseau d'entreprises et de particuliers pour le mécénat.
• Gérer les campagnes de mécénat et suivre les chantiers de restauration.

Connaissances

Connaissance du marché du mécénat

Appétence pour les outils numériques

Qualités relationnelles

Capacités rédactionnelles en français et en anglais

Aptitude à la négociation

Formation

Master II

Écoles de commerce

Outils

Pack Office

Indesign

Photoshop

Description du poste

MISSIONS PRINCIPALES : Pour promouvoir le château de Versailles, sa programmation, sa politique de restauration, d’acquisition et de rayonnement mondial, le service mécénat et relations internationales souhaite mettre en place une politique de promotion du mécénat et des partenariats en développant un réseau d’entreprises et de particuliers. Au sein de l’Etablissement Public de Versailles, le chargé de projet intègrera une équipe de quatre personnes dirigées par la Cheffe de service mécénat et relations internationales elle-même rattachée à la Direction de la Communication.

Le (la) chargé(e) de mécénat assurera la mise en place d’une stratégie de développement d’un réseau d’entreprises et de particuliers, son animation, son enrichissement, son optimisation et sa fidélisation.

1. Réaliser et gérer les différentes campagnes de mécénat (restaurations, expositions) :
2. Réalisation de documents de recherche de mécénat et de promotion (dépliants, publicité, web) ;
3. Gestion des adoptions (traitement et suivi juridique, administratif et comptable des dons) ;
4. Définition et suivi des contreparties ;
5. Animation et fidélisation du réseau des mécènes ;
6. Suivi des chantiers de restauration en lien avec les équipes de l’EPV et les prestataires externes ;
7. Mise en place de nouvelles campagnes et de leur développement.

- Développer, prospecter de nouveaux secteurs économiques (Tech, BTP, Santé) et de nouveaux acteurs (TPE, PME).

- Participer à l’activité du service :

1. Participation à la recherche de mécènes pour différents projets (restaurations) ;
2. Gestion administrative et comptable de l’activité de mécénat ;
3. Saisie et mise à jour de la base de données du service de mécénat ;
4. Coordination de certaines manifestations organisées par des mécènes et partenaires ;
5. Mise à jour de la rubrique mécénat sur le site internet de l’EPV ;
6. Veille économique et culturelle.

- Constituer et fidéliser un réseau philanthropique, le qualifier, l’animer et l’entretenir afin de présenter des projets ciblés et adaptés à leurs missions d’entreprise ou à leurs attentes individuelles.

- Organiser et suivre les projets : Tisser un lien avec le mécène, monter les réunions avec les différents acteurs, rédiger des conventions de mécénat.

A propos du profil recherché

Diplômes et / ou expériences professionnelles :

1. Master II ou Ecoles de commerce ;
2. Expérience avérée dans la recherche de mécénats grand public ;
3. Forte appétence pour le numérique et la dimension marketing de la fonction ;
4. Permis B souhaité.

Compétences principales mises en oeuvre :

1. Savoir-faire :
2. Connaissance du marché du mécénat : législation en matière de mécénat culturel, en France et à l’étranger ;
3. Appétence pour les outils numériques en lien avec le crowdfunding ;
4. Connaissance du milieu culturel ;
5. Droit des contrats ;
6. Compréhension des enjeux de communication et de l’économie de la culture ;
7. Qualités relationnelles fortes, capacité à travailler en équipe et à animer des groupes projets ;
8. Maitrise de la langue anglaise ;
9. Capacités rédactionnelles en français et en anglais (création de newsletters, post RS) ;
10. Esprit d’analyse et de synthèse ;
11. Aptitude à la négociation ;
12. Maitrise des logiciels Pack Office, Indesign / Photoshop.

Savoir-être :

1. Rigueur, méthodes et capacités d’organisation ;
2. Sens du contact et goût du travail en équipe ;
3. Adaptabilité, diplomatie ;
4. Réactivité ;
5. Force de proposition.

Comment candidater ?

Envoi des candidatures (CV + Lettre de motivation) à la Direction des Ressources Humaines avant le : 15 / 11 / 2024.

En postulant dans la rubrique offres d’emploi / etablissement-public / offres-emplois ou par courrier à : Séverine Duroselle, directrice des ressources humaines, Etablissement public du château, du musée et du domaine national de Versailles, 1 rue de l'indépendance Américaine – RP 834 – 78000 Versailles Cedex.