ATSEM

cdg69 - Centre de gestion de la fonction publique territoriale du Rhône et de la Métropole de Lyon; Saint-Symphorien-d'Ozon; On-site; EUR 17,000 - 21,000; Part time

Job summary

cdg69 recrute pour une collectivité du Pays de l'Ozon pour encadrer les enfants sur le temps périscolaire et en période de cantine.

Profil recherché: expérience similaire exigée, CAP Petite enfance recommandée, qualités de patience et discrétion, esprit d'équipe et écoute active.

Qualifications

• Expérience similaire exigée.
• Le concours ATSEM n'est pas obligatoire mais l'expérience est demandée.
• Cap Petite enfance souhaité ou équivalent reconnu.

Responsibilities

• Encadrer les enfants sur le temps périscolaire méridien et cantine.
• Réaliser les missions ATSEM de 14h00 à 16h20.
• Effectuer l'entretien de l'école maternelle de 16h20 à 17h45.
• Pause déjeuner de 13h30 à 14h00.

Skills

Patience

Bienveillance

Discrétion

Écoute

Esprit d'équipe

Education

CAP Petite enfance

Job description

Le CDG 69 recrute pour une collectivité appartenant à la communauté de communes du Pays de l'Ozon

Afin de compléter le temps de travail d'un agent en temps partiel thérapeutique, nous recherchons une ATSEM pour encadrer les enfants sur le temps périscolaire.

Le concours d'ATSEM n'est pas obligatoire mais l'expérience similaire exigée.

Missions

• Les missions : -Encadrer les enfants sur le temps périscolaire méridien de II h15 à 13h30 (cantine encadrement ).
• Réaliser les mission d'ATSEM de 14h00 à 16h20
• Effectuer l'entretien l'école maternelle de 16h20 17h45.
• L'agent prendra sa pause déjeuner de 13h30 à 14h0

Profil Recherché

Le concours d'ATSEM n'est pas obligatoire. Expériences similaires exigées.

CAP Petite enfance

Patience, Bienveillance

Discrétion professionnelle

Sens de l'écoute et communication

Flexibilité et esprit d'équipe

Présentation De La Structure

Le cdg69 accompagne au quotidien les collectivités et établissements publics du Rhône et de la Métropole de Lyon dans la gestion de leurs ressources humaines. Fort d’une équipe de 170 experts engagés, il met tout en œuvre pour répondre aux besoins des employeurs territoriaux, en alliant expertise, écoute et accompagnement personnalisé. Ses missions couvrent un large champ d’intervention dont notamment : concours, recrutement, mobilité, santé et sécurité au travail, conseil statutaire et juridique, accompagnement organisationnel... Organisé autour de trois pôles - Recrutement Mobilité, Santé et Appui aux collectivités - le cdg69 œuvre avec professionnalisme et bienveillance pour valoriser les compétences des agents publics et soutenir les employeurs dans l’exercice de leurs responsabilités.