ASVP/Régisseur

cdg69; Pays de la Loire; Sur place; EUR 1 000 - 22 000; Plein temps

Résumé du poste

Un service de police municipale cherche un agent contractuel de catégorie C pour renforcer son équipe. Le poste implique des missions de prévention, de régulation des marchés, et de relations avec le public. Le candidat idéal possède une bonne disponibilité, des qualités relationnelles, et une expérience souhaitée dans le domaine.

Qualifications

• Expérience souhaitée dans un poste similaire.
• Maîtrise de soi et de ses émotions.
• Respect de la déontologie.

Responsabilités

• Assurer la régie des droits de place et de la sécurité publique.
• Contrôler les papiers commerciaux et encaisser les droits de place.
• Participer aux commissions de marché et rédiger les comptes rendus.

Connaissances

Grande disponibilité

Qualités relationnelles

Esprit d'initiative

Sens du service public

Sens du travail d'équipe

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique

Grade(s) recherché(s) : Emploi contractuel de catégorie C

Ouvert aux contractuels : Oui

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Non

Management : Non

Rémunération indicative : 1 550 € net minimum avant impôts

Descriptif de l'emploi

Dans le cadre d'un surcroît d'activité et d'une réorganisation du service, vous serez sous l'autorité du chef de service de la police municipale. Vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 4 policiers municipaux (dont le chef de service) et de 2 autres ASVP/Régisseurs (contrat jusqu'au 31 janvier 2026).

Missions / conditions d'exercice

Missions :

• Assurer la régie des droits de place, de voirie et la taxe de séjour
• Exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique
• Assurer une relation de proximité avec la population
• Participer aux commissions de marché
• Gérer la taxe de séjour et les locations saisonnières meublées

Activités :

• Placer les commerçants ambulants lors des marchés
• Contrôler les papiers commerciaux, attribuer les emplacements, encaisser les droits de place
• Surveiller les marchés
• Surveiller la voie publique
• Rédiger des rapports d'informations et des comptes rendus
• Faire la conception et la rédaction du courrier et des actes administratifs (arrêtés généraux et arrêtés nominatifs d'occupation du domaine public)
• Organiser les commissions de marché et rédiger les comptes rendus
• Transporter les fonds collectés
• Assurer la verbalisation au stationnement et aux incivilités
• Vérifier l'occupation du domaine public des commerçants sédentaires (terrasses, enseignes et chevalets au sein de la commune)
• Préparer les tableaux de bord
• Gérer le logiciel de la taxe de séjour et le service avec les administrés
• Exercer occasionnellement des missions d'assistant temporaire de police municipale (en binôme avec un policier municipal)

Profils recherchés

Grande disponibilité, qualités relationnelles, esprit d'initiative, respect de la déontologie, sens du service public et des relations avec le public, discrétion, maîtrise de soi et de ses émotions, sens du travail d'équipe. Expérience souhaitée.