Assistante d'accueil petite enfance en micro-crèche H/F

ADMR; Méré; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Job summary

ADMR recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour intégrer une micro-crèche en CDD temps plein du 1er octobre 2026 au 31 juillet 2026. Vous contribuerez à l’accueil, aux soins quotidiens et à l’éveil des jeunes enfants, en lien avec les familles.

Diplôme petite enfance requis et expérience souhaitée. Vous travaillerez au sein d’une équipe éducative, dans un cadre sécurisant et bienveillant.

Qualifications

• Diplôme petite enfance exigé (CAP AEPE, BEP sanitaire et social, BAC PRO ASSP ou équivalent).
• Expérience souhaitée avec les jeunes enfants.
• Connaissance du développement et des rythmes de l'enfant.
• Sens de l'observation et qualités relationnelles avec les familles.
• Rigueur, sécurité et respect des règles d'hygiène.

Responsibilities

• Assurer les soins quotidiens : changes, aide aux repas, accompagnement au sommeil dans le respect des rythmes individuels.
• Garantir la sécurité et l’hygiène : application des protocoles, entretien des espaces de vie et du matériel.
• Participer à l’éveil : mise en place d’activités ludiques, sensorielles et éducatives adaptées à l’âge des enfants.
• Accompagner la socialisation : favoriser l’autonomie, le vivre-ensemble et le respect de chacun.
• Collaborer avec l’équipe : échanges quotidiens, participation aux réunions et projets pédagogiques de la micro-crèche.
• Accueillir et informer les parents : transmissions quotidiennes, écoute et partage d’observations sur la journée de l’enfant.

Skills

Écoute active

Relations avec familles

Esprit d'équipe

Education

CAP AEPE

BEP sanitaire et social

BAC PRO ASSP

Assistant(e) maternel(le) agréé(e)

Job description

Au cœur de l’économie sociale et solidaire depuis plus de 80 ans, l’ADMR est le premier réseau associatif national de services à la personne. Chaque jour, nous accompagnons tous les publics, à tous les âges de la vie, partout en France, avec une même exigence de qualité et de proximité.
Depuis 1952 en Yvelines, l’ADMR s’appuie sur plus de 500 salariés qualifiés et des bénévoles engagés pour proposer des solutions adaptées à chaque situation et offre une large gamme de services : aide et soins aux seniors, accompagnement des personnes en situation de handicap, soutien à l’enfance et à la parentalité, entretien du domicile.
Choisir l’ADMR, c’est faire confiance à un réseau reconnu, ancré localement et porté par des valeurs fortes : proximité, citoyenneté, respect de la personne et universalité.

POSTE en CDD temps plein du 01/10/2026 au 31/072026 // Diplôme obligatoire en petite enfance.

Au sein d’une micro-crèche ADMR, vous contribuez à l’accueil, aux soins quotidiens et à l’éveil des enfants dans un cadre sécurisant et bienveillant, en lien étroit avec les familles.

Assurer les soins quotidiens : changes, aide aux repas, accompagnement au sommeil dans le respect des rythmes individuels.

Garantir la sécurité et l’hygiène : application des protocoles, entretien des espaces de vie et du matériel.

Participer à l’éveil : mise en place d’activités ludiques, sensorielles et éducatives adaptées à l’âge des enfants.

Accompagner la socialisation : favoriser l’autonomie, le vivre-ensemble et le respect de chacun.

Collaborer avec l’équipe : échanges quotidiens, participation aux réunions et projets pédagogiques de la micro-crèche.

Accueillir et informer les parents : transmissions quotidiennes, écoute et partage d’observations sur la journée de l’enfant.

Vous participez au bien-être et à l’éveil des jeunes enfants au sein d’une micro-crèche à taille humaine, en collaboration avec l’équipe éducative et les familles.

Diplôme petite enfance : CAP AEPE, BEP sanitaire et social, BAC PRO ASSP, Assistante maternelle agréée (3 ans exp) ou équivalent souhaité.

Connaissance du jeune enfant : développement, rythmes, besoins fondamentaux, sécurité affective.

Sens de l’observation : repérer les besoins, adapter votre posture, assurer un suivi individualisé.

Qualités relationnelles : écoute, bienveillance, communication aisée avec les parents et l’équipe.

Rigueur et sécurité : respect des protocoles d’hygiène, de soins et des règles de sécurité.

Esprit d’équipe : goût du travail en coopération, participation active au projet pédagogique.