Assistant Technique (H/F)

ACCEO; Pérols; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

ACCEO, un Bureau d'Études et d'Ingénierie en bâtiment, recherche un Assistant Technique Ascenseur en CDD. Ce poste basé à Pérols implique la planification de missions, le soutien technique et la gestion administrative. Si vous êtes diplômé d’un Bac+2 avec une expérience de 3 ans et des compétences en Word et Excel, rejoignez ACCEO pour une expérience enrichissante et conviviale!

Prestations

Prime bonus annuel

Participation et intéressement

Plan épargne retraite (PERECO)

5 jours offerts dans l'année

Mutuelle d'entreprise prise en charge à 78%

Prime vacances et chèques vacances

Parcours d'intégration et formation

Qualifications

• Issu d’une formation de Bac+2, avec 3 ans d’expérience sur un poste similaire.
• Polyvalent, réactif et rigoureux.
• Aisance en orthographe, très bonne maîtrise des outils Word et Excel.

Responsabilités

• Validation, planification et organisation des missions de consultants.
• Support administratif incluant l'analyse de devis et suivi de la facturation.
• Gestion des accès et planification du prêt d’agence.

Connaissances

Planification

Coordination

Soutien Technique

Maîtrise de Word

Maîtrise d'Excel

Formation

Bac+2

Description du poste

Rejoignez ACCEO : Votre aventure commence ici !

ACCEO, Bureau d'Études et d'Ingénierie en bâtiment, est un acteur indépendant et engagé sur son marché. Représenté par 19 agences en France, ACCEO réalise un chiffre d’affaires de 56 millions d’euros pour plus de 550 collaborateurs.

ACCEO se structure autour d'une vision innovante : ACCEO' RIZON 2028, portée par des équipes investies et passionnées. Notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) nous pousse à développer des solutions toujours plus respectueuses de l'environnement, tout en promouvant le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs.

Notre mission : apporter l'expertise et la sérénité dans l'optimisation technique et environnementale des bâtiments. Nos savoir-faire s'étendent sur 4 domaines à forte technicité au travers de nos divisions : Environnement, Ascenseur, Énergie, Accessibilité-Maîtrise d’œuvre spécialisé.

Vous recherchez une entreprise où il fait bon vivre, qui vous confie des responsabilités et vous offre des perspectives d'avenir ? ACCEO est faite pour vous !

Suite à l'accroissement de notre activité, nous recherchons notre futur :

Assistant Technique Ascenseur (H/F) en CDD

Rattaché directement à la directrice de l'Agence de Montpellier, située à Perols, vous serez un pilier essentiel dans la coordination et le support technique de l'agence. Vos missions principales couvriront :

Planification & Logistique : Validation, planification et organisation des missions de nos consultants, en assurant la bonne coordination des rendez-vous avec clients et prestataires (incluant la gestion des accès). Vous gérerez également la planification du prêt d'agence de nos consultants.

Support Technique & Administratif : Apporter un soutien administratif indispensable à nos experts. Cela inclut l'analyse et la validation de devis, le suivi de la facturation et des acomptes fournisseurs, la création et le suivi des dossiers techniques et de consultation des entreprises, ainsi que le calcul de pénalités.

Idéalement issu d’une formation de Bac+2, vous disposez de 3 ans d’expérience sur un poste similaire (domaine logistique accepté). Vous êtes connu et reconnu pour votre polyvalence, votre réactivité et vote rigueur.

De la bonne humeur ainsi qu’une très bonne maitrise des outils Word et Excel sont nécessaires!

Vous êtes à l’aise en orthographe, vous avez un excellent sens de l’organisation et du relationnel client, et souhaitez aujourd’hui rejoindre une entreprise conviviale qui place la qualité de la prestation et la satisfaction client avant la recherche de profit, alors n’hésitez pas à postuler !

Rejoindre Acceo, c'est avoir accès à :
+ prime bonus annuel
+ participation et intéressement (les 2 cumulés représentent environ 1.5 mois de salaire)
+ Plan épargne retraite (PERECO)
+ 5 jours offerts par l'entreprise dans l'année
+ mutuelle d'entreprise dont prise en charge à plus 78% par l'employeur
+ prime vacances et chèques vacances
+ Parcours d'intégration et formation
+ travail du lundi au vendredi sur 39H
Rémunération selon profil et expérience.