Assistant Store Manager H/F - Flagship Premium Sportswear

TN France; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur du sportswear premium recherche un Assistant Store Manager à Paris. Dans ce rôle clé, vous serez responsable d'atteindre les objectifs de vente tout en optimisant l'expérience client. Vous aurez l'opportunité de diriger une équipe, d'analyser les performances du magasin et de mettre en œuvre des stratégies pour stimuler les ventes. Si vous êtes passionné par le retail et prêt à relever de nouveaux défis, cette position est faite pour vous. Rejoignez une marque prestigieuse et participez à son succès en offrant un service exceptionnel et en développant votre équipe.

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de point de vente.
• Maîtrise du français et de l’anglais pour échanges internationaux.

Responsabilités

• Atteindre les objectifs de vente et optimiser la rentabilité.
• Encadrer l'équipe et garantir une expérience client optimale.

Connaissances

Gestion de point de vente

Leadership

Bilinguisme (Français et Anglais)

Analyse des indicateurs clés

Service client

Description du poste

Luxe Talent France

Luxe Talent, cabinet de recrutement international, est à la recherche d´un Assistant Store Manager H/F, à Paris, pour rejoindre le flagship d'une marque de sportswear premium.

Description du poste :

En tant qu'Assistant Store Manager H/F vous serez amené à assurer les missions suivantes :

Atteindre ou dépasser les objectifs de vente du magasin.

Optimiser les ventes et la rentabilité par une gestion opérationnelle efficace et un excellent service client.

Démontrer une forte sensibilité commerciale et mettre en œuvre des actions pour stimuler la performance.

Suivre les tendances du marché local et la concurrence, et en informer la hiérarchie.

Analyser les indicateurs clés (taux de conversion, UPT, panier moyen) pour améliorer les résultats.

Contrôler les frais généraux et respecter les budgets pour maximiser la rentabilité.

Garantir les standards de la marque en matière de service, de vente, de merchandising et de présentation produit.

Encadrer l'équipe en apportant directives, soutien et motivation pour offrir une expérience client optimale.

Superviser l’administration du magasin, appliquer les directives du siège et assurer la bonne circulation de l’information.

Mettre en œuvre les initiatives de formation et de promotion.

Assurer le respect des procédures, normes légales et politiques internes, y compris en réserve.

Recruter, former, motiver et fidéliser une équipe performante.

Optimiser la gestion du personnel (plannings, rotations, niveaux d’effectif) pour garantir l'efficacité opérationnelle.

Description du profil :

Expérience confirmée en gestion de point de vente.

Maîtrise du français et de l’anglais (lu, écrit, parlé), essentielle pour les échanges avec les sièges européen et japonais.

Leadership axé sur le développement et l’accompagnement des équipes.

Excellente aisance relationnelle, sens de l’écoute et esprit d’équipe.

Aptitudes naturelles en communication, grande capacité d’adaptation, ouverture d’esprit et curiosité.

Vous recherchez une belle opportunité professionnelle ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre CV!